我们的客户是一家快速发展的一站式IT解决方案提供商，拥有成熟、广泛且可定制的标准操作程序，以满足客户的需求和环境，为公共和私营部门提供技术和外包解决方案服务。他们正在招聘软件工程师（.NET）。
职位描述：
软件工程师的角色要求具备广泛的技术专业知识和构建.NET/SharePoint解决方案的能力，使其与不同的客户业务挑战相匹配。成功的候选人应该具备与高级技术决策者进行互动的能力，并为围绕敏捷性、业务价值和.NET的讨论做出贡献。
职责：
• 积极参与软件开发生命周期的各个阶段。
• 分析用户需求，开发满足这些需求的应用程序。
• 创建详细设计和相关的技术文档。
• 通过开发和执行测试脚本来验证系统性能，解决任何已识别的错误。
• 通过探索替代技术来满足用户需求，支持持续改进。
• 通过全面的单元测试脚本确保最高质量的代码。
• 进行详细的影响分析，以减少由代码更改引起的错误。
要求：
• 计算机科学或工程学学士学位，或具有同等工作经验。
• 4-6年相关工作经验，包括企业架构咨询、利益相关者访谈、架构审查和共识建立方面的专业知识。
• 具有n层应用程序架构开发、数据建模和集成、面向服务的架构和XML方面的经验。
• 具有云基础架构部署经验（AWS、Azure或Google Cloud）。
• 具有自动化测试经验。
• 熟悉CI/CD、DevOps/DevSecOps（有优势）。
• 对知识有渴望并愿意探索新技术。
• 其他技术资格，包括在以下几个方面具有实际经验：.NET开发平台（Visual Studio、.Net Framework）、C#、ASP.Net、Transact-SQL、XML、OData、HTML、jQuery、JavaScript、SOAP、Web Services、敏捷开发方法论、SQL Server、SSRS、SSIS。
• 具有商业现成产品（COTS）和低代码平台开发经验。
• 熟悉D365 CRM（有优势）。
• 出色的沟通能力。
• 较强的分析和概念能力。
如果您对以上内容感兴趣，请立即申请！！
我们将通知并联系入围候选人。 
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