网络工程师 - JISC招聘

网络工程师薪资：年薪40,000英镑起，根据经验可商议合同：长期地点：前6个月在伦敦的网络运营中心，之后根据需要在外地工作 Jisc是英国的数字、数据和技术机构，专注于高等教育、研究和创新。我们是一家非营利组织，相信教育和研究改善生活，技术改善教育和研究。我们的愿景是让英国成为教育、研究和创新技术的世界领导者。职位描述： Janet网络运营负责整个Janet网络的运营和交付，确保其有效管理和稳定运行。网络运营为该网络提供全天候支持，负责通过该网络提供的所有网络服务的交付、可用性和完整性。工程师的职责涵盖网络运营和网络交付，这意味着所有工程师都需要在网络运营中心和外地（例如网络点和客户场所）工作。在前6个月的工作日，您将在伦敦办公室工作。职责包括： - 在从Jisc服务台（JSD）、其他工程师或同事升级的情况下，提供故障诊断和及时解决日常网络故障和事件。 - 管理从头到尾的新客户连接安装，包括配置、安装、补丁、移交和运营活动。 - 制作、开发和维护操作程序、工作指南和其他适当的文档。 - 协助培训和职业发展主管部门内的其他运营人员。 - 随时待命，按照轮班制度提供24小时x7天的支持，以及在正常办公时间之外、法定节假日和公司假期偶尔进行的工作，以支持Janet网络和客户服务。 - 前往远程网络位置和数据中心进行补丁、安装和故障排除。关键技能和经验： - 在网络工程环境中担任网络工程师角色的实际经验 - 对IPv4和IPv6协议及其功能（包括DNS）有深入了解。 - 在Juniper、Cisco或其他主流网络供应商环境中具备局域网/广域网协议和技术的专业知识，具备实施、管理和支持BGP和OSPF等动态路由协议的经验。 - 在大型环境中具备基于IP的网络经验。 - 对网络架构有清晰的理解，具备在层1、2和3上工作的经验，包括故障排除和安装。了解DWDM技术者优先考虑。请参考完整的职位描述获取更多详细信息。不满足所有要求？我们知道有时人们可能会因为认为自己无法满足所有要求而不敢申请工作，但我们意识到“完美的候选人”是不存在的。所以，如果您能够胜任我们大部分要求，那就请放心申请。您可能正是这个职位或其他职位的合适候选人！为什么在Jisc工作：在Jisc，每个人都扮演着关键的角色，并有机会成为其中一员，这对我们来说就是有意义的职业定义。我们希望创建一个终身学习的文化。您可以期待一份有回报的工作，有机会发展并对教育和研究领域产生真正的影响。我们欢庆多样性，接纳差异，并知道这对我们的成功至关重要。我们努力确保包容性，并致力于进一步发展我们的包容性文化。因此，如果您在自己的领域表现出色，并与我们的价值观相符，我们希望听到您的声音。在Jisc，我们相信个人生活和职业生活之间的平衡对于您的幸福和满足感至关重要。我们在Jisc灵活工作，注重结果而不是出勤时间，并且对各种工作方式持开放态度。重点不在于您在家里或工作上花费多少时间，而是建立起能够给生活的两个方面带来活力的流动。我们也提供很好的福利。我们提供： - 灵活的工作模式，可以根据您的时间表和个人承诺进行调整 - 31天年假（加上法定节假日），其中包括圣诞节期间的额外三天休假 - 慷慨的养老金计划 - 一系列休假选择，包括育儿假、每年3天志愿者休假甚至职业休假。 - 慷慨的预算，用于支持您的外部学习和持续职业发展 - 配备家庭办公室设备的最高250英镑的津贴 - 公司文化支持和促进个人学习和发展，包括访问LinkedIn Learning上数千门课程的机会 - 心理健康急救培训员工和支持环境 - 财务福祉支持 - 通过我们的工资发放捐赠给慈善机构的机会，免税 - 来自零售商和知名连锁店的广泛折扣 - 自行车上班计划 - 员工表彰奖励和旅行贷款 - 其他灵活福利包括购买假期 - 每年购买1-5天额外假期、医疗现金计划、电动汽车租赁计划以及购买智能科技的选择平等、多样性和包容性在Jisc，我们努力成为最佳实践，努力实现进步变革。"始终包容"是我们的六项指导原则之一，积极鼓励接纳个人差异。我们致力于提供平等的就业机会，无论种族、肤色、血统、宗教、性别、国籍、性取向、年龄、阶级、公民身份、婚姻状况、残疾、神经多样性、变性状态、退伍军人身份或性别认同如何。申请流程：请告诉我们您需要对申请或选拔过程进行的合理调整，以便您能够发挥最佳水平。我们将很乐意帮助您。请知晓，我们会尽快审核简历，并在收到简历后的4周内就您的申请提供更新。不过，您可能会更早收到我们的回复，请留意我们的邮件或电话！我们于2024年2月1日发布了此职位。