作为赞助支持经理，您将负责全球赞助计划的运营卓越和交付，重点关注我们的峰会、现场和行业活动项目。您将支持管理一个数百万美元的赞助组合，用于吸引客户并推动业务增长的学习活动。您将负责从头到尾的赞助支持策略、执行、利益交付和财务管理，同时作为我们赞助计划和合作伙伴社区的技术和运营支柱。
主要工作职责
战略监督与方案管理
• 作为赞助计划经理的主题专家，为赞助计划的执行和支持提供最佳实践。
• 与第三方活动机构合作，指导他们确保及时交付赞助计划的成果。
• 与机构合作，基于执行成本进行赞助产品的发现、创意和定价策略。
• 与全球活动团队合作推动平面图策略。
• 作为主要的赞助支持联系人，管理赞助支持别名，确保赞助商沟通的高标准。
• 参与项目计划的制定，并帮助管理与赞助相关的所有交付物和时间表。
项目执行交付与运营卓越
• 拥有从销售后到最终交付的整体运营执行，包括综合项目管理监督。
领导所有赞助利益的运营执行，包括
• 展位搭建和选择流程。
• 赞助商展区和访问管理。
• 工具利益实施。
• 交付物执行和跟踪。
• 创建和实施可扩展的流程来跟踪和报告工作进度。
• 推动所有赞助元素的现场准备和执行。
• 在战略规划会议中作为主要的赞助支持利益相关者。
财务管理与报告
• 拥有赞助预算报告和与代理合作伙伴的对账。
• 拥有活动前发票管理及活动后对账/收款，协调应收账款。
• 开发和维护所有运营项目元素的综合跟踪机制。
• 向账户管理利益相关者创建和提供定期进度报告。
利益相关者与代理管理
• 与内部利益相关者合作，进行赞助利益的发现和实施。
• 监督代理在多个工作流中的执行，包括：
• 项目管理和时间表遵守。
• 展位建设和赞助商展区管理。
• 内容提交。
• 与中央赞助运营支持团队合作，涉及展商资源中心的建设、工具管理和潜在客户报告。
• 建立并维护与关键内部团队和外部合作伙伴的良好关系。
• 销售和收入支持。
• 建立所有赞助利益的库存跟踪机制，并负责库存对账。
• 向销售和支持团队报告库存更新。
• 支持赞助计划经理详细说明利益交付。
沟通与支持
• 拥有整体别名管理和升级。确保代理团队满足别名服务水平协议，并支持工具优化。
• 审查每周沟通和支持材料，包括发送给赞助商的文档（网络研讨会演示、KBYGs等）。
• 建立资源中心文章的日历，以支持赞助支持，并将所有权分配给关键贡献者。
日常工作
AWS销售、市场营销和全球服务（SMGS）负责推动收入、采用和增长，从最大的和增长最快的小型和中型市场客户到企业级客户，包括公共部门。AWS全球支持团队与领先公司互动，并相信世界级的支持对客户成功至关重要。AWS支持还与全球客户合作，这些客户正在AWS服务上构建关键任务应用程序。
为什么选择AWS
亚马逊网络服务（AWS）是全球最全面和广泛采用的云平台。我们开创了云计算，并从未停止创新——这就是为什么从最成功的初创公司到全球500强企业的客户信任我们强大的产品和服务组合来推动他们的业务。
多样化的经验
亚马逊重视多样化的经验。即使您未能满足职位描述中列出的所有优先资格和技能，我们也鼓励候选人申请。如果您的职业刚刚起步，未遵循传统路径，或包括其他经验，请不要让它阻止您申请。
工作与生活平衡
我们重视工作与生活的和谐。在工作中取得成功永远不应以牺牲家庭为代价，这就是为什么灵活的工作时间和安排是我们文化的一部分。当我们在工作和家庭中感到支持时，就没有什么是我们无法在云中实现的。
包容性团队文化
在AWS，我们天生就喜欢学习和好奇。我们的员工主导的亲和团体促进了包容文化，使我们为自己的差异感到自豪。持续的活动和学习体验，包括我们的种族与民族对话（CORE）和性别多样性会议（AmazeCon），激励我们永远不要停止拥抱我们的独特性。
指导和职业发展
我们不断提高我们的表现标准，努力成为地球上最好的雇主。这就是为什么您会在这里找到无尽的知识分享、指导和其他职业发展资源，帮助您发展成为更全面的专业人士。
关于团队
作为AWS市场营销-全球品牌合作的一部分，全球赞助计划为AWS合作伙伴和客户创造战略的、产生投资回报的赞助机会。我们的计划旨在支持公司利用AWS和我们的客户发展业务。赞助机会在各种营销计划中全球提供。全球赞助计划旨在1/通过优质的赞助商开发内容、教育和网络来吸引客户；2/向赞助商提供合作伙伴共享的潜在客户和投资回报；3/优化AWS市场营销的收入成本回收；4/执行与AWS业务优先事项一致的赞助计划。我们在这四个目标上同等关注设计赞助计划。AWS市场营销活动的赞助计划包括re:Invent、re:Inforce、商业和公共部门峰会、行业活动、第三方计划、执行市场营销活动和现场程序。
基本资格
• 5年以上项目或项目管理经验，领导复杂的技术项目。
• 有管理代理关系和大规模活动支持与运营的经验。
• 强大的财务管理和预算对账记录。
• 在规模上创建和实施运营流程的经验。
• 管理大规模贸易展或会议运营的经验。
优先资格
• MBA或相关高级学位。
• 5年以上市场支持、活动管理或类似的技术项目管理角色的经验。
• 行业认证（PMP、CEM或同等）。
亚马逊是一个平等机会的雇主，不会因受保护的退伍军人身份、残疾或其他法律保护的身份而歧视。
洛杉矶县申请者：该职位的工作职责包括：安全和合作地与其他员工、主管和工作人员工作；在压力条件下坚持卓越标准；与员工、主管和工作人员有效和尊重地沟通，以确保卓越的客户服务；遵循所有联邦、州和地方法律及公司政策。犯罪历史可能与该职位的一些主要工作职责有直接、不利和负面的关系。这些包括上述列出的职责和责任，以及遵守公司政策的能力、行使良好判断的能力、有效管理压力和安全、尊重地与他人合作的能力、表现出可信赖性和专业精神的能力，以及保护业务运营和公司的声誉。根据洛杉矶县公平机会法令，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请者。根据旧金山公平机会法令，我们将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请者。
我们的包容性文化使亚马逊员工能够为客户提供最佳结果。如果您有残疾并在申请和招聘过程中需要工作场所的便利或调整，包括面试或入职过程的支持，请访问https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations获取更多信息。如果您申请的国家/地区未列出，请联系您的招聘合作伙伴。
我们的薪酬反映了多个美国地理市场的劳动成本。该职位的基本薪资范围为每年72,600美元（在我们最低的地理市场）到每年155,200美元（在我们最高的地理市场）。薪资基于多个因素，包括市场位置，并可能因与工作相关的知识、技能和经验而有所不同。亚马逊是一家全面薪酬公司。根据提供的职位，股权、签约奖金和其他形式的薪酬可能作为总薪酬包的一部分提供，此外还有全方位的医疗、财务和/或其他福利。有关更多信息，请访问https://www.aboutamazon.com/workplace/employee-benefits。该职位将持续发布，直到找到合适人选。申请者应通过我们的内部或外部职业网站申请。
公司 - 亚马逊网络服务公司
职位ID：A3057902 
旧金山