人工智能团队负责人

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描述 Lucidya是一家在该地区领先的人工智能公司,致力于构建智能解决方案,以推动下一代客户体验。随着我们扩展到一个新的以人工智能为重点的业务线,我们正在寻找一位有远见的人工智能团队负责人/人工智能技术经理,来带领我们下一个旗舰产品的开发:一个从零开始构建的完全可扩展的人工智能代理平台。 这是一个难得的机会,适合那些在从无到有的环境中茁壮成长、喜欢模糊性并希望创造有意义的东西的人,这将塑造中东地区以人工智能驱动的客户服务的未来。 角色概述 作为人工智能团队负责人/人工智能技术经理,您将推动我们的人工智能代理计划的愿景、架构和执行,同时指导一支才华横溢的工程师团队。 您将在塑造全新的业务线中发挥关键作用,与包括首席执行官、首席技术官和总经理在内的高级领导层密切合作,将创新概念转化为可扩展的、创收的人工智能解决方案。 如果您喜欢从头开始,理清模糊性,并将想法转化为高影响力的产品,那么这个角色适合您。 您的工作内容 拥有愿景和交付能力 领导设计、开发和部署一个全新的人工智能代理平台,重点关注客户服务用例。 构建一个可以扩展到多个企业客户的产品,满足激进的增长指标(目标是在年底前达到约100万美元的年经常性收入)。 领导并发展高绩效的人工智能团队 管理和指导一个人工智能/机器学习工程师团队(从3人开始并逐步扩大)。 建立强大的工程实践,结构化工作流程,并消除障碍以保持高动力。 推动战略和利益相关者对齐 直接与业务单元总经理和人工智能负责人合作,以对齐优先事项和交付成果。 向非技术利益相关者和高管领导层清晰地传达复杂的人工智能概念。 在需要时进行反驳,并通过数据、清晰性和战略思维影响决策。 在模糊中带来秩序 在快速变化、碎片化的早期阶段环境中,通过创建结构、流程和可靠的执行节奏茁壮成长。 帮助定义团队如何协作、计划和交付高质量的发布。 成功的标志 在您入职的前90-120天内,您将: 制定我们人工智能代理的明确扩展计划。 提供解决方案以解决即时业务需求,同时为未来扩展奠定坚实的基础。 在工程、产品和领导层之间建立运营节奏、流程和协作模型。 深入了解当地的商业环境,并有效适应区域文化。 我们在寻找什么 不可妥协的条件 出色的沟通能力——能够轻松简化复杂概念。 在快节奏、模糊的环境中茁壮成长的能力。 在压力下保持冷静,具有积极主动的解决问题的心态。 强大的利益相关者管理能力;自信地指导和影响高级领导。 具备构建人工智能代理的实际经验,并了解其技术现实(优势、缺陷、限制)。 要求 经验和资格 拥有5年以上人工智能/机器学习工程经验,其中至少2年领导团队的经验。 在设计、训练、部署和评估基于大型语言模型的系统方面具有丰富的实践经验。 精通Python和现代机器学习框架(TensorFlow, PyTorch)。 熟悉机器学习运维管道、大型语言模型评估和生产人工智能系统。 有AWS、GCP或类似云环境的经验。 有SaaS经验(尤其是客户服务人工智能)者优先。 拥有计算机科学、人工智能、机器学习或相关领域的学士或硕士学位,但出色的实际经验更为重要。 软技能 卓越的领导和指导能力。 具有战略思维和强大的分析和解决问题的能力。 能够在不确定的环境中提供清晰性、方向和动力。 优秀的跨职能协作能力。 福利 为什么加入我们? 这不仅仅是一个工程角色——这是一个塑造Lucidya及其客户技术未来的机会。您将在扩展我们的平台、建立强大的工程文化以及交付技术方面发挥关键作用,这将赋能整个地区及更远的公司。 我们提供员工股票期权计划(ESOP),让您拥有公司成功的所有权,并提供基于绩效的奖金以奖励您的影响力和奉献精神。作为快速成长团队的一部分,您将拥有领导、创新和成长的自主权——无论是个人还是职业方面。