职位描述
加入 RBC 的数字营销团队，作为暑期实习生，在推动我们的数字转型旅程中发挥关键作用。这个职位非常适合积极主动且好奇的学生，他们对营销、技术和客户体验充满热情。您将学习 Google Analytics 的基础知识以进行基本报告，理解网页实验和个性化概念，并熟悉必要的数字营销工具和工作流程，使您能够在提升专业知识的同时做出有意义的贡献。
数字营销协调员的合同职位将与数字营销经理以及 RBC 营销和业务/产品负责人紧密合作，管理各种 RBC 公共网站、着陆页和数字资产的数字开发、维护和内容实施，同时监控和报告活动结果，并识别网站/数字渠道的优化机会。这个角色提供指导、技能提升机会，并在支持性和包容性的环境中接触大型项目。
主要职责可能包括：
• 通过执行与利益相关者和业务目标一致的各种综合营销策略来支持数字营销经理。
• 通过安排会议、准备议程和支持沟通计划来协调利益相关者的参与，以确保团队和合作伙伴了解项目里程碑。
• 通过简化流程来识别工作流程改进，提高团队效率。
• 研究新兴的数字趋势，并提出可行的建议以促进创新。
• 协助数字开发和维护项目的项目管理，包括利益相关者/法律审批、翻译、与设计师的协作，以及与内部/外部文案撰写者的协调，以管理项目内容和外部机构以交付项目内容。
• 确保所有页面准确、正常运行，并符合 RBC 的所有监管标准、设计要求和 SEO/AEO 指南。
• 为关键利益相关者生成网站分析报告。
• 作为合作伙伴与内部业务伙伴联络。
• 确保项目交付物的高质量，并确保任何开发遵循 RBC 的标准。
• 管理维护流程，以确保所有请求及时响应。
成功所需条件：
必须具备：
• 目前正在攻读高等教育课程（如：市场营销、传播、商业或相关领域）。
• 强大的组织能力和注重细节的能力。
• 精通 MS Office 套件——Word、Outlook、Excel、PowerPoint。
• 优秀的书面和口头沟通能力。
• 能够在截止日期驱动的环境中管理多个优先事项。
• 具备战略思维能力和优秀的人际交往能力，以跨职能和业务合作。
• 强烈的学习愿望，同时推动项目进展。
优先考虑：
• 不断寻求新的成长机会并对自己的行为负责。
• 具备创新思维能力，能够贡献新想法，并以解决方案为导向的思维方式应对挑战。
• 对数字营销实践（如 SEO/AEO、网页分析和 HTML）有基本了解。
• 对探索数字营销趋势和提升客户体验充满热情。
软技能：
• 具有协作心态的团队合作者。
• 在快节奏环境中适应能力强并渴望学习。
请注意：
为了符合这些学生职位的资格，您必须：
• 在工作期结束后返回学校；或
• 如果您不返回学校（即在工作期后立即毕业），您必须将整个工作期视为成功毕业的强制性组成部分。
您能获得的好处：
我们在挑战中茁壮成长，努力做到最好，积极思考以不断成长，并共同努力为我们的客户提供可信赖的建议，帮助他们繁荣，促进社区发展。我们关心彼此，追求潜能，为我们的社区带来改变，并实现共同的成功。
• 获得与加拿大顶级品牌之一的数字营销实际工作经验。
• 与来自加拿大各地不同背景的学生建立网络和持久关系。
• 领导者通过指导和学习机会支持您的发展。
• 在一个动态、协作、进步和高绩效的团队中工作。
• 有机会从事具有挑战性的工作。
职位技能：
沟通、计算机素养、注重细节、人际关系、有效倾听、个人发展、个人主动性
其他职位详情：
地址：
RBC WATERPARK PLACE, 88 QUEENS QUAY W:TORONTO
城市：
多伦多
国家：
加拿大
每周工作小时：
37.5
雇佣类型：
全职
平台：
个人和商业银行
职位类型：
学生/合作（固定期限）
薪酬类型：
薪资制
发布日期：
2025-12-12
申请截止日期：
2026-01-19
注意：申请将在上述申请截止日期的前一天晚上 11:59 PM 之前接受。
包容性和均等机会就业
在 RBC，我们相信，拥有多元化观点的包容性工作场所是我们作为全球最大和最成功银行之一持续增长的核心。维护一个让员工能够在最佳状态下工作、有效协作、推动创新并专业成长的工作场所，有助于实现我们的目标并为客户和社区创造价值。 RBC 努力通过旨在促进尊重、归属感和机会的工作场所的政策和项目来实现这一目标。
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