职位描述
• 机会是什么？
作为一名调查员（加拿大银行），您将作为反洗钱金融情报单位（FIU）调查团队的重要成员，工作。您将计划、进行并完成针对转交给该单位事项的基于风险的调查。通过收集、分析和评估相关信息，您将确定是否存在足够的怀疑，认为有洗钱、资助恐怖主义或其他犯罪活动的可能性，从而有必要向监管机构报告。作为调查员，您在遵守立法/监管要求和降低RBC风险方面发挥着关键作用，符合既定的RBC政策。
您将做什么？
• 计划、进行和完成针对媒体扫描、交易监控以及通过内部合作伙伴的异常交易报告所识别事项的基于风险的调查
• 保持所有调查行动和决策的准确记录
• 确保所有获得的材料和信息符合法律和监管要求以及RBC政策的处理
• 从所有可用来源收集信息/情报，以确定是否存在足够的怀疑，认为有洗钱、资助恐怖主义或其他犯罪活动的可能性
• 根据调查结果，准备相关报告，包括支持任何拟议行动的文档
• 促进并遵守RBC关于行为准则、个人和职业发展、平等机会、健康与安全、数据保护和信息安全的政策和指南
• 与全球反洗钱-FIU调查团队及其他FIU合作伙伴合作，确保调查在规定的时间内进行，并根据政策进行升级
• 您需要哪些条件才能成功？
必须具备：
• 加拿大银行的反洗钱背景
• 强大的调查和分析能力，能够跳出常规思维。
• 出色的口头和书面沟通能力。能够以简单明了的方式收集和呈现复杂信息对该角色至关重要
• 本科学位（偏好犯罪学/刑事司法研究）
附加条件：
• 具备与RBC主要业务部门的工作背景/经验
• ACAMS认证
• 这个职位对您有什么好处？
我们在挑战中茁壮成长，以追求最佳，积极思考以不断成长，并共同努力提供可信的建议，帮助我们的客户繁荣和社区繁荣。我们关心彼此，追求潜力，为我们的社区做出改变，并实现共同的成功。
• 综合的整体奖励计划，包括奖金、灵活福利和有竞争力的薪酬
• 领导者通过指导和管理机会支持您的发展
• 在一个充满活力、协作、进步和高效的团队中工作
• 有机会从事具有挑战性的工作
请注意：该职位是2026年夏季的4个月学生实习，开始日期为2026年5月，结束日期为2026年8月。为了有资格申请此4个月的学生职位，您必须满足以下条件之一：
• 在2026年8月工作期结束后返回学校；或
• 如果您不返回学校（即在2026年8月毕业），您必须在毕业成功所需的强制性组件中要求完整的4个月工作期。
在申请之前，请确保您满足这些资格要求 - 申请但被发现不符合条件的候选人将无法被考虑。
我们鼓励您尽快申请，因为我们会滚动接受申请，但请注意正式申请截止日期为2026年1月16日。如果您被选中进入下一步，我们团队中的某人将直接与您联系，提供后续步骤的说明。否则，请随时通过登录您的RBC个人资料检查进展更新。如果状态没有变化，则表示您的申请仍在审查中。
RBC致力于在可用时支持灵活的工作安排。该职位的成功候选人将在工作期内需要位于安大略省。有关此综合学习/合作职位的具体虚拟、混合和办公安排的详细信息将与招聘经理讨论。
ET26
职位技能
沟通、计算机素养、注重细节、人际关系、有效倾听、个人发展、个人主动性
附加职位详情
地址：
885 GEORGIA ST W:VANCOUVER
城市：
温哥华
国家：
加拿大
每周工作小时：
37.5
就业类型：
全职
平台：
集团风险管理
职位类型：
学生/合作（固定期限）
薪酬类型：
薪水
发布日期：
2025-12-12
申请截止日期：
2026-01-18
注意：申请将接受至申请截止日期前一天的晚上11:59。
包容性和平等机会就业
在RBC，我们相信拥有多元化视角的包容性工作场所是我们作为全球最大和最成功银行之一持续增长的核心。维护一个让我们的员工感到支持的工作环境，使他们能够发挥最佳表现，有效合作，推动创新，专业成长，有助于实现我们的目标，并为我们的客户和社区创造价值。RBC努力通过旨在促进基于尊重、归属感和机会的工作场所的政策和计划来实现这一目标。
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