总结：
您对数据工程及其影响超过10亿人体验的潜力充满热情吗？我们正在寻找一位充满活力的数据工程负责人来塑造我们数据产品的未来。作为我们团队的重要成员，您将与跨职能合作伙伴合作，设计强大的数据架构，以支持洞察力，指导决策和投资。这是您与顶级行业人才合作、利用创新技术、并直接推动公司增长和提升用户满意度的机会。
所需技能：
作为分析数据工程负责人，您将负责：
• 使命和战略：引导业务智能（BI）和数据仓库在产品垂直领域的愿景，并实施可操作的计划。
• 团队建设：招聘、培养和扩展高绩效的BI和数据仓库团队。
• 跨职能协作：与数据科学家、产品经理和软件工程师建立战略关系，以有效满足数据需求。
• 数据仓库管理：监督数据仓库项目，确保其与产品垂直目标一致。
• 数据模型和管道开发：领导新数据模型和生产管道的设计、开发和部署。
• 数据质量保证：承诺在产品垂直及其业务领域内保持高数据质量标准。
• 仪表板和可视化交付：监督有意义的仪表板和数据可视化的制作。
• 服务水平协议：定义并维护生产中所有数据集和流程的SLA。
• 数据基础设施专业知识：展示在数据基础设施和架构方面的强大技能，展示领导数据工程团队和管理项目的成功记录。
• 运营效率：创建旨在实现运营效率的流程，包括项目管理和系统可靠性。
最低资格：
理想的候选人将具备：
• 计算机科学、计算机工程或相关技术学科的学士学位。
• 证明的项目管理经验。
• 扎实的数据架构背景。
• 精通SQL或类似语言。
• 9年以上业务智能和数据仓库经验。
• 至少2年管理管理角色的经验。
• 强大的沟通和领导能力，具有启动和推动项目的记录。
• 具有扩展和管理10人或以上团队的经验。
• 具有一种面向对象编程语言（如Python、Java）的开发经验。
优先资格：
优先资格包括：
• 在消费类网络或移动行业的经验。
• 计算机科学、数学、物理或其他技术领域的高级学位。
• 熟悉数据集、Hadoop和数据可视化工具。
公开薪酬：
$210,000/年到$281,000/年 + 奖金 + 股权 + 福利
行业：互联网
平等机会：
Meta自豪地成为一个平等就业机会和积极行动的雇主。我们不基于种族、宗教、肤色、国籍、性别（包括怀孕、分娩或相关医疗状况）、性取向、性别、性别认同、性别表达、跨性别身份、性别刻板印象、年龄、受保护的退伍军人身份、残疾人身份或其他适用的法律保护特征进行歧视。我们也会根据适用的联邦、州和地方法律，考虑有犯罪历史的合格申请人。Meta在某些地点参与E-Verify计划，根据法律要求。请注意，Meta可能会在就业申请中使用人工智能和机器学习技术。
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