职位名称：公用事业经理
职位类型：常规 - 全职
等级：等级 05
申请编号：40138
在每个角色中，麦凯恩人都雄心勃勃、好奇心强，并对创造卓越的工作体验充满热情——共同努力。以客户为先的心态，我们让与麦凯恩的业务往来变得简单。
关于该职位。
公用事业经理将领导所有北美生产设施的工艺安全管理（PSM）计划的持续开发和改进。该角色为工厂公用事业运营、项目工程师和经理提供整体领导，确保工厂公用事业系统（包括制冷、锅炉、蒸汽和压缩空气）的工程公用事业设计、维护和运营的最佳实践。公用事业经理还支持与可持续性相关的组织努力，特别关注能源、碳和水的减少。
无论是独立工作还是作为团队的一部分，公用事业经理都会评估和实施工厂公用事业系统的设计、安装、维护和运营，以及旨在减少能源、碳和水使用的可持续性实践。该职位还为北美的公用事业和可持续性资本计划的发展做出贡献。
您的工作内容。
• 在所有北美生产设施提供工艺安全管理（PSM）支持和领导。
• 为生产设施的暖通空调活动提供工程支持，包括冷凝问题。
• 支持和监督冷凝器的化学品处理管理以及制冷系统的操作和维护。
• 支持和监督设施中的军团菌管理计划，包括与冷凝器和热水系统相关的计划。
• 领导和协助制冷设备故障和操作实践的根本原因故障分析。
• 使用公司标准监督设备和系统设计和审查。
• 与工程师对接以定义项目范围并纳入公司标准。
• 评估新工艺技术以改进现有系统并解决工艺和安全问题。
• 与财务、生产和安全团队合作，制定资本项目的理由，并准确及时地准备支出授权请求（REA）。
• 与采购部门一起获取和协商承包商投标。
• 准备项目规格和招标文件。
• 管理设计输入的发布给供应商、承包商和组件供应商。
• 生成现场访问报告、承包商会议记录、项目材料清单、采购订单、安装计划和与系统安装相关的其他文件。
• 协助开发新的安装技术和标准。
• 管理资本项目（通常价值为100万美元或更多），遵守截止日期和预算，并有效利用项目资源。
• 解决供应商识别的技术问题，并管理供应商提供的技术文档。
• 担任公用事业系统和组件设计、维护和操作实践的主题专家（SME）。
• 开发和实施涵盖燃料（天然气、燃油、蒸汽）、电力、生物气、水和碳减少的可持续性计划。
• 开发能源、碳和水的关键绩效指标（KPI）和基准报告。
• 进行独立研究和项目开发，涉及与可持续性相关的离散工厂组件（例如漂烫机、照明、锅炉）。
• 参与生产设施的个人发展、指导和培训，涉及公用事业活动。
• 监督制冷系统资本规划，包括项目开发、预算提案、执行和长期基础设施规划。
• 对于与公用事业相关的资本项目，提供项目设计、合同和施工管理。
• 根据需要评估、合同和管理咨询工程师。
• 开发公用事业系统设计、维护和操作的最佳操作实践。
• 为冷凝器系统、蒸发器、冷藏单元和冷冻隧道提供工程支持。
• 协助生产设施解决与制冷系统相关的操作和维护问题。
• 支持和指导跨制冷、锅炉和暖通空调领域的能源管理减少工作。
• 执行分配的其他职责。
成功所需的条件。
• 工程或相关科学学科的学士或高级学位，或具有持续专业发展的同等经验。
• 熟练的计算机技能（例如，Microsoft Office套件）。
• 英语流利；掌握第二语言者优先，但不是必需的。
• 强大的技术专长和问题解决能力。
• 强大的分析技能（例如，根本原因分析、统计分析）。
• 具有远见，表现出个人和组织的敏感性。
• 能够阅读和解释蓝图、技术图纸、示意图和计算机生成的报告。
• 清晰简明的口头和书面沟通能力。
• 如果需要分配，愿意工作替代班次。
• 愿意为分配和职业发展在美国境内搬迁。
• 需要在美国和加拿大工作的合法授权。
期望的经验：
• 以前在工厂车间和员工岗位的经验，重点是制冷和锅炉系统的设计、施工、维护和操作。
• 在工艺安全管理（PSM）方面的强制性经验，特别是与氨制冷系统相关的经验。
• 对能源和水减少管理计划和项目的理解。
• 在公用事业和制冷领域至少有10年的经验。
出差
• 需要在美国和加拿大的30%到50%的出差。
• 候选人必须有资格在美国和加拿大工作。
身体/环境要求：
可以为残疾人士提供合理的便利，使他们能够履行基本职能。
• 经常需要坐、站、走和攀爬；经常使用手和手指进行操作或触摸；并用手和手臂伸展
• 员工偶尔需要举起和/或移动最多50磅的物体。
• 该工作要求的特定视力能力包括颜色敏锐度、近视力、远视力、周边视力、深度感知和调节和聚焦的能力
• 工作在室内，工作环境中的噪音水平偶尔较大
关于麦凯恩。
点击此处了解更多关于麦凯恩的信息，以及我们如何为您提供机会以产生重要影响。
领导原则。
在麦凯恩，我们的领导原则指导我们如何与客户互动、作为团队协作并取得成功。我们专注于理解客户需求、推动创新、赋予人们权力，并承担责任以清除障碍并交付结果。
麦凯恩体验。
我们是麦凯恩。这句话证明了我们的集体力量和个人价值。您的贡献在我们的成功中起着至关重要的作用。我们的获胜文化植根于真实性和信任，使我们能够发挥彼此的最佳状态。在这里，您将找到学习、成长和发展的机会。加入我们，体验为什么我们在一起更好。
我们的目标是建立有意义的关系。我们坚信面对面合作的力量——这有助于我们保持联系、更有效地协作，并作为一个团队成长。同时，我们认识到灵活性的重要性。大多数基于办公室的角色遵循混合模式，每周有两天可以选择远程工作。根据角色和地点的不同，可能会有例外情况，因此我们鼓励您与招聘人员联系以获取更多详细信息。
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薪酬方案：$81,600.00 - $108,900.00 美元/年 + 奖金资格
上述反映了职位发布时的目标薪酬范围。招聘薪酬将根据经验、技能、教育和培训以及其他组织需求确定。此发布是针对现有空缺职位。
福利：在麦凯恩，我们的使命是创造一种以员工安全和福祉为核心的获胜文化。我们理解并欣赏每个人的需求是独特的，并确保我们的福利和福祉计划反映这一点。员工有资格享受以下福利：健康保险（医疗、牙科、视力、处方药）、退休储蓄福利和包括医疗、家庭和丧亲假在内的休假支持。福祉计划包括假期和节假日、公司支持的志愿服务时间和心理健康资源。覆盖范围与国家、省和州的管理计划一致，并可能因工作级别、地点和角色性质而异。申请过程中可提供更多福利详细信息。
您的福祉对我们很重要，我们在这里为您提供必要的资源，以支持您在工作和家庭中成为最佳自我。
麦凯恩食品是一家平等机会雇主。作为一家全球家族企业，我们努力成为我们生活和工作的多元化社区中的首选雇主。我们认识到包容性推动了我们的创造力、韧性和成功，并使我们的业务更强大。所有合格的申请者将获得就业机会，不论种族、宗教、肤色、国籍、性别、年龄、退伍军人身份、残疾或任何其他受适用法律保护的特征。
麦凯恩是一家可接触的雇主。如果您在招聘过程中需要便利（包括材料的替代格式或可访问的会议室），请告知我们，我们将与您合作找到适当的解决方案。
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职位类别：工程与技术
地点：美国 - 伊利诺伊州：奥克布鲁克台 || 美国 - 威斯康星州：阿普尔顿 || 美国 - 威斯康星州：普洛弗 || 美国 - 威斯康星州：莱斯湖
公司：麦凯恩食品美国公司
