首席云解决方案架构师

纽约 8天前全职 网络
115.4万 - 189万 / 年
概述 拥有超过45,000名员工和全球合作伙伴,客户体验与成功(CE&S)组织的使命是通过利用微软的产品和服务,赋能客户加速业务价值,通过我们的员工和文化点燃差异化的客户体验。我们推动跨公司的一致性和执行力,确保在每次互动中,无论是产品内、数字化还是以人为中心的互动中,我们都能始终超越客户的期望。CE&S负责公司所有的服务,包括咨询、客户成功和支持,涵盖微软的解决方案和产品组合。加入CE&S,帮助我们为客户和世界加速AI转型。 全球客户成功(GCS)组织正在领导通过支持产品的创建、推动工具的数字化转型以及在CE&S中实现卓越运营来创造理想的客户体验的努力。 您是否对与快速增长的战略公司合作充满热情和兴趣,成为他们的技术倡导者,以确保他们从微软获得最高水平的体验?关键任务支持正在寻找深厚的技术架构师,与正在经历或预期高速增长的战略客户对齐。首席云解决方案架构师将在微软的所有领域中具有可见性,以确保客户不仅从Azure中获得最大价值,还能从整个微软生态系统中获得最大价值(包括安全性、M365等)。目标客户需要深厚的技术能力:通过共同创新实现市场领导地位,通过卓越运营加强可靠性和安全性。您将推动客户实现增强的可靠性、安全性、性能和容量,将他们的请求或平台事件转化为可操作的建议,并强调快速响应、客户倡导和深度技术参与。 微软的使命是赋能地球上的每一个人和每一个组织实现更多。作为员工,我们以成长心态聚集在一起,创新以赋能他人,并合作实现我们的共同目标。每天,我们在尊重、诚信和责任的价值观基础上,创造一个包容的文化,让每个人都能在工作中及其之外茁壮成长。 职责 • 积极倾听并同情客户,以预测他们的需求,在微软内部为他们倡导,并通过客户满意度和卓越运营来衡量成功。 • 作为技术领导者,为团队和客户推动愿景,试点新模型和数据使用,在组织中扩展成功的实践和设计模式,并指导他人提高他们的技术能力。 • 采用以可靠性为先的思维方式,专注于主动测试功能、模拟故障、集成混沌工程、可观察性等,推动持续创新。 • 在微软内部建立和加强桥梁,跨团队和文化无缝合作,与微软工程紧密合作,以清晰、可操作的术语传达复杂概念,营造重视多元化观点的包容环境,与客户高级决策者(CTO、产品负责人)以及微软利益相关者建立可信的技术关系。 • 为目标客户组合定义账户策略,专注于预期或正在经历高速增长的企业规模客户,将业务优先级与客户成功组织、销售和工程KPI对齐。 • 保持好奇心文化,深入了解决策和情况历史,以推动持续改进;将客户请求或平台事件与可操作的建议相关联,并明确客户和/或微软的责任。 • 通过弹性目标、采用指标、升级预防、客户满意度、影响避免、业务成果和卓越运营(可靠性、安全性、性能、容量)来衡量成功,强调基于结果的结果,积极区分团队的价值。 其他 • 体现我们的文化和价值观 资格 必备资格: • 计算机科学、信息技术、工程、商业、文科或相关领域的学士学位,并具有7年以上云/基础设施技术、信息技术(IT)咨询/支持、系统管理、网络运营、软件开发/支持、技术解决方案、实践开发、架构和/或咨询经验 • 或同等经验。 其他要求 • 由于职位职责的性质,微软无法为此职位提供工作签证赞助。 优先资格: • 在云/软件/ISV/咨询生态系统中具有深厚的专业知识。 • 深厚的技术敏锐度:在一个Azure领域具有500级专业知识;对其他领域有广泛了解。 • 了解AI服务和微软生态系统(安全性、M365、Dynamics)。 • 证明有能力管理复杂的、高可用性的服务并对客户升级进行分类。 • 出色的沟通和关系建立能力。 • 软件开发和AI专业知识 • 在DevOps和CI/CD方面的经验 • 高级学位;PMP或SRE认证。 • 产品或支持产品的发布经验。 • 能够满足微软、客户和/或政府的安全筛查要求是此职位的必要条件。这些要求包括但不限于以下专业安全筛查:微软云背景调查:此职位在入职/调动时及每两年后需要通过微软云背景调查。 某些职位可能有资格获得福利和其他补偿。请在此处查找其他福利和薪酬信息:https://careers.microsoft.com/us/en/us-corporate-pay 微软是一个平等机会的雇主。所有合格的申请人将不论年龄、血统、肤色、家庭或医疗护理假、性别认同或表达、遗传信息、婚姻状况、医疗状况、国籍、身体或精神残疾、政治倾向、受保护的退伍军人身份、种族、宗教、性别(包括怀孕)、性取向或任何其他受适用法律、法规和条例保护的特征而获得就业考虑。我们还会根据法律要求考虑合格的申请人,不论其犯罪历史。如果您在申请或招聘过程中由于残疾需要帮助和/或合理的便利,请通过便利请求表发送请求。 福利/津贴可能因您在微软的就业性质和您工作的国家而有所不同。 云解决方案架构IC5 - 此职位在美国的典型基本工资范围为每年130,900美元至251,900美元。在旧金山湾区和纽约市大都会区的特定工作地点适用不同的范围,这些地点的基本工资范围为每年165,600美元至272,300美元。 某些职位可能有资格获得福利和其他补偿。请在此处查找其他福利和薪酬信息: https://careers.microsoft.com/us/en/us-corporate-pay 此职位将开放至少5天,申请将持续接受,直到职位被填满。 微软是一个平等机会的雇主。所有合格的申请人将不论年龄、血统、公民身份、肤色、家庭或医疗护理假、性别认同或表达、遗传信息、移民身份、婚姻状况、医疗状况、国籍、身体或精神残疾、政治倾向、受保护的退伍军人或军人身份、种族、民族、宗教、性别(包括怀孕)、性取向或任何其他受适用当地法律、法规和条例保护的特征而获得就业考虑。如果您在申请过程中需要宗教便利和/或由于残疾需要合理的便利,请阅读更多关于请求便利的信息。