加入 Whatnot 的商业未来！
Whatnot 是北美和欧洲最大的直播购物平台，您可以在这里购买、销售和发现您喜爱的物品。我们通过将社区、购物和娱乐融入一个专为您打造的社区，重新定义电子商务。作为一个远程协作的团队，我们受到创新的启发，并扎根于我们的价值观。我们在美国、英国、德国、爱尔兰和波兰设有中心，共同构建在线市场的未来。
从时尚、美容和电子产品到交易卡、漫画书甚至活植物等收藏品，我们的直播拍卖应有尽有。
而我们才刚刚起步！作为增长最快的市场之一，我们在各个职能领域寻找大胆、前瞻性的问题解决者。请查看我们最新的 Whatnot 更新，了解我们的新闻和工程博客，加入我们，让每个人都能将自己的热情转化为商业，并通过商业将人们聚集在一起。
角色
作为我们基础设施团队的高级领导者，您将在 Whatnot 平台的增长和演变中发挥关键作用。您将监督我们的平台工程团队，与工程、产品和运营团队紧密合作，构建可扩展、可靠且高效的系统，以支持数百万用户的持续扩展。
职责：
• 领导并指导一支高技能的工程师团队，帮助他们应对复杂的技术挑战，实现个人和职业成长。
• 制定并实施与公司目标一致的平台工程战略路线图，确保可扩展性并支持开发者的工作效率。
• 专注于确保工程师能够有效快速地工作，利用我们的平台服务进行构建。
• 与跨职能团队合作，影响产品决策，确保工程解决方案满足业务和技术需求。
• 在软件工程中推行最佳实践，重点减少技术债务，提高代码质量，并不断发展工程实践，以实现更快的交付。
• 负责关键基础设施项目的架构和开发，包括后端服务、实时系统和存储基础设施。
• 培养创新和持续学习的文化，鼓励实验和新技术的采用。
• 关注行业趋势，确保 Whatnot 在平台和基础设施技术的前沿。
• 通过招聘、指导和领导力发展计划扩展团队。
我们提供从家中或全球办公室中心工作的灵活性，并重视面对面的时间用于规划、解决问题和联系。该角色的团队成员必须居住在加利福尼亚州旧金山、加利福尼亚州洛杉矶、纽约州纽约或华盛顿州西雅图的通勤范围内。
您
除了体现我们的文化原则，优秀的候选人还应具备：
• 10年以上平台工程或基础设施工程领导角色的经验，至少5年的团队管理经验。
• 在构建和扩展后端系统、实时服务和存储基础设施方面的经验。
• 具有软件工程最佳实践的丰富经验，专注于保持高代码质量、减少技术债务并提高可扩展性性能。
• 在指导团队交付复杂、大规模系统方面的成功经验，强调可靠性和可扩展性。
• 专注于开发者效率和人机工程学，改善工程实践以提高交付的速度和质量，同时管理技术债务。
• 出色的领导和沟通能力，能够在多个团队之间进行影响和协作。
• 扎实的技术背景，能够就架构和技术选择做出明智决策。
• 对构建和改善高效扩展的技术平台充满热情。
福利
• 慷慨的假期和休假政策
• 健康保险选择，包括医疗、牙科、视力
• 在家工作支持
• 家庭办公室设置津贴
• 每月手机和互联网津贴
• 护理福利
• 每月健康津贴
• 每年儿童保育津贴
• 终身家庭计划福利，如收养或生育费用
• 退休；美国提供传统和罗斯账户的401k（雇主匹配最高达基本工资的4%）和国际养老金计划
• 每月津贴用于使用我们的应用程序
• 所有 Whatnauts 都应对我们的产品有深入了解。我们热衷于打造最佳用户体验，所有员工都需在工作中作为买家和卖家使用 Whatnot（我们的使用津贴让这一切变得有趣和简单！）。
• 父母假
• 16周带薪父母假 + 一个月逐步返回工作 *公司假期津贴与国家假期要求同时适用，优先考虑国家假期要求。
EOE
Whatnot 自豪地成为平等机会雇主。我们重视多样性，不会因种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、年龄、婚姻状况、退伍军人身份、父母身份、残疾状况或当地法律保护的任何其他身份而歧视。我们相信，当我们鼓励、支持和尊重我们员工队伍中不同的技能和经验时，我们的工作会更好，我们的公司文化也会得到改善。
薪资范围：$270K - $305K 
