生物技术正在重新定义我们所知的生活，从我们服用的药物，到我们种植的作物，所穿的材料，以及我们每天依赖的家居用品。但以新的科学速度前进需要更好的技术。
Benchling 的使命是释放生物技术的力量。全球最具创新性的生物科技公司使用 Benchling 的研发云来推动突破性产品的发展，加速实现里程碑和进入市场的时间。
来帮助我们将现代软件带入现代科学。
角色概述
Benchling 的执行助理是战略合作伙伴，为我们的高管及其职能提供一流的支持。我们是一个建立在信任、透明和相互问责基础上的团队——相互挑战和支持，以不断提高标准。我们在 Benchling 对每个人都包容和欢迎，这体现在我们的流程、活动和日常工作中。我们为公司文化定下基调，让自己和我们的高管对所有人都可接近和友好。在我们的核心，我们是努力工作、协作的个体，创造一个安全的环境来分享想法、发声、犯错，并从我们的集体经验中学习。
Benchling 正在寻找一位经验丰富、充满活力和自我激励的执行助理，为高级领导提供战略和运营支持。在这个角色中，您将处理一系列复杂且高度机密的职责，远远超出传统的行政工作——作为推动领导效率、清晰度和专注度的关键合作伙伴。您将负责高优先级任务的委派，从管理高管的时间到撰写敏感通信、准备演示文稿、编写报告，并确保关键倡议的无缝执行。
这是一个办公室角色，要求混合工作安排——每周至少三天（周一、周二和周四）在我们位于旧金山的总部工作。
职责
为高级管理人员进行广泛的日历管理和跨多个时区的优先级排序。
准备国内和国际旅行安排、行程和及时的费用报销。管理所有形式的日常通信，确保及时、专业和准确的回复，并保持高度机密性。跨多个职能协作和管理关键项目和优先事项。领导演示、会议和战略信息传播的规划和协调。精确和富有创意地规划和执行高调活动、外出和特别功能。参加关键会议，帮助制定和沟通议程，记录会议纪要，并跟踪行动项直至完成。与工作场所、活动和 IT 团队紧密合作，提供现场后勤支持。与组织内建立良好的关系，确立自己作为值得信赖的、主动的联络人。作为执行助理团队的高级成员，为同事提供战略思维伙伴关系和指导。根据需要支持临时项目和倡议。
资格
• 7年以上支持 VP 或 C级领导的经验，理想情况下支持企业 SaaS 技术组织。
• 在管理多个高管的竞争性、高风险优先事项方面取得成功。
• 卓越的组织能力和积极的解决方案导向心态。
• 优雅的沟通者，具备高情商和无可挑剔的谨慎。
• 熟练使用生产力和协作工具，包括 Google Workspace、Slack、Zoom 和 Navan。
• 在快速变化的环境中茁壮成长，同时保持冷静、稳定的存在。
• 对生物技术、创新和与有目标驱动团队合作充满热情。
我们的工作方式
我们提供灵活的混合工作安排，优先考虑办公室内的协作。员工预计每周在现场工作3天（周一、周二和周四）。
薪资范围
Benchling 采取基于市场的薪酬方式。候选人的起始薪水将根据与工作相关的技能、经验、资格、面试表现和工作地点来确定。对于这个角色，基本薪资范围为 127,500 美元至 172,500 美元。
为了帮助您确定适用于您所在位置的区域，请参见此资源。如果您对特定位置的区域划分有疑问，请联系招聘人员以获取更多信息。
总补偿包括以下内容：
• 具有竞争力的总奖励套餐
• 为员工及其家属提供广泛的医疗、牙科和视力计划
• 生育医疗和家庭形成福利
• 四个月的全薪育儿假
• 401(k) + 雇主配对
• 为在办公室工作的员工提供通勤福利，并为远程员工提供慷慨的家庭办公室设置津贴
• 包括治疗和辅导在内的心理健康福利，适用于员工及其家属
• 每月健康津贴
• 学习和发展津贴
• 慷慨和灵活的假期
• 公司范围内的冬季假期关闭
• 5年和10年周年的休假
#LI-Hybrid
#BI-Hybrid
#LI-DT1
Benchling 欢迎每个人。
我们相信多样性丰富了我们的团队，因此我们聘请具有广泛身份、背景和经验的人。
我们是一个平等机会的雇主。这意味着我们不因种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、年龄、婚姻状况、退伍军人身份或残疾状态而歧视。我们还考虑符合条件的申请人，包括有逮捕和定罪记录的申请人，符合适用的联邦、州和地方法律，包括但不限于旧金山公平机会条例。
请注意，Benchling 永远不会要求在 Greenhouse 之外或通过电子邮件提供个人信息、付款或敏感细节。所有官方通信将来自 @benchling.com 的电子邮件地址或来自经批准的供应商别名。如果您收到声称代表 Benchling 的人的联系，并且不确定其合法性，请通过 recruiting-fraud-alert@benchling.com 联系我们以验证该通信。 
旧金山