企业数据架构师 - KPMG US招聘

申请编号：108579-32 描述 KPMG因为是一个优秀的工作和职业发展的好地方而闻名，为当今最重要的行业的组织提供审计、税务和咨询服务。我们的增长是通过为客户提供真正的成果推动的。这也得益于我们的企业文化，鼓励个人发展，拥抱包容的环境，奖励创新卓越并支持我们的社区。有了这些特质，难怪我们一直被《财富》杂志、《咨询》杂志、《职业妈妈》杂志、《多样性公司》等评选为最佳公司之一。如果你对自己的未来和我们一样充满热情，加入我们的团队吧。 KPMG目前正在寻找一名企业数据架构师（审计职能）加入我们的全国审计技术组织。职责： • 制定并维护审计职能的企业数据架构战略，确保与组织的整体业务目标和目标保持一致；与KPMG企业架构团队合作，制定公司范围内的架构和数据标准 • 设计和实施数据模型、数据流和数据集成解决方案，以支持公司的数据驱动型计划；与业务利益相关者、数据分析师和数据工程师合作，收集需求并定义数据架构解决方案；创建和维护数据标准和最佳实践，以确保数据质量、安全性和合规性 • 在数据存储和检索系统的架构设计中进行合作，包括数据库、数据仓库、数据湖和数据湖仓的架构设计；设计和定义数据转换和ETL流程，以实现在各种数据源之间的高效数据提取、转换和加载 • 与数据治理团队合作，识别和解决与数据相关的问题，如数据质量问题、数据不一致性和数据集成挑战；评估并推荐数据技术、工具和平台，以支持组织不断变化的需求 • 与IT和安全团队合作，建立数据安全协议，确保数据隐私合规（例如，GDPR和CCPA） • 监测数据管理领域的行业趋势和新兴技术，并推荐其采用以增强数据架构；为数据架构师和其他团队成员提供指导和指导，培养持续学习和发展的文化资格要求： • 在规模庞大、复杂的组织中担任企业数据架构师的最少八年经验 • 本科学历，计算机科学、信息技术或相关领域的硕士学位优先；具备数据管理和架构相关的认证，如认证数据管理专业人士、Azure认证数据分析师和TOGAF等，将是一个加分项 • 熟悉数据建模技术和工具，如ERD、UML、数据仓库设计；精通数据管理概念，特别是数据仓库、数据湖、数据治理和数据集成 • 在数据库技术（例如SQL、NoSQL、Hadoop和Spark）、数据仓库平台（例如Azure Databricks和Microsoft Fabric）以及数据集成工具（如Informatica）方面拥有丰富的经验；熟悉基于云的数据服务和解决方案，包括AWS和Azure • 出色的数据安全和隐私法规的理解，以及在数据架构中实施的能力；较强的解决问题的能力和对数据架构和解决方案进行战略性思考的能力 • 有效的沟通和协作能力，与跨职能团队和高级管理层合作；具备项目管理经验和从概念到实施引领数据架构项目的能力 • 申请人必须目前有权在美国工作，无需以后申请签证赞助 KPMG遵守所有关于显示薪资范围的当地/州法规。如果需要，下面显示的薪资范围或通过下面的URL获取的薪资范围专门适用于将在所列位置工作的潜在雇员。任何提供的薪资都是根据相关因素确定的，例如申请人的技能、工作职责、先前相关经验、特定学位和认证以及市场考虑因素。此外，公司还自豪地提供全面竞争力的福利计划，提供的选择旨在帮助您为自己、家人和生活方式做出最佳决策。可用的福利根据符合条件而定。我们的总体奖励计划包括各种医疗和牙科计划、视觉保险、残疾和人寿保险、401(k)计划以及一套强大的个人福祉福利，以支持您的心理健康。根据工作分类、标准工作时间和服务年限，KPMG每财年提供个人休假时间。此外，每年公司都会发布一份节假日日历，以便在该年度期间不需要使用个人休假；其中一个是年底，另一个是在7月4日左右。有关我们福利的更多详细信息，请访问我们KPMG美国职业网站底部的“福利和工作方式”页面。请点击以下链接获取加利福尼亚以外城市的薪资范围： https://www.kpmg.us/work-for-kpmg/pay-transparency.html/?id=2073-9 KPMG LLP（KPMG International的美国成员公司）提供全面的薪酬和福利计划。KPMG是一个积极采取行动的机会均等雇主。KPMG遵守所有适用的联邦、州和地方法律，关于招聘和雇佣。所有合格的申请人都将被考虑雇佣，不论种族、肤色、宗教、年龄、性别、性取向、性别认同、国籍、公民身份、残疾、受保护的退伍军人身份或任何其他受适用联邦、州或地方法律保护的类别。附带的链接包含有关公司遵守联邦、州和地方招聘和雇佣法律的进一步信息。请勿打电话或联系中介。 KPMG目前不要求合作伙伴或员工完全接种疫苗或对COVID-19检测呈阴性，以便进入KPMG办公室、客户现场或KPMG活动，除非联邦、州或地方法律要求。在某些情况下，客户可能还要求提供疫苗或检测的证明（例如，进入客户现场）。