加拿大中央1信用联盟资本、市场和流动性风险主管以及中央1信托首席风险官
工作地点：多伦多
工作类型：全职
发布日期：30+天前
职位编号：R1224
中央1联盟以合作的方式赋予信用联盟和其他金融机构向加拿大人提供银行选择的能力。中央1通过与客户合作，制定战略、产品和服务，支持他们在加拿大各地社区的500多万多样化客户的财务福祉。了解更多信息，请访问。
我们提供的福利：
• 工作与生活的灵活性
• 混合工作环境
• 一次性津贴，用于为远程员工设置办公室
• 可变的年度激励计划
• 大量年假
• 一流的灵活福利计划
• 退休计划，6%的匹配贡献
• 学习平台和教育援助支持
• 职业发展机会
• 健康弹性基金，支持个人兴趣和活动
• 社区义工休假和其他带薪休假选项
• 企业折扣
根据雇佣协议规定
职位概述：
中央1信用联盟正在寻找一名资本、市场和流动性风险主管，同时兼任中央1信托的首席风险官。
中央1信用联盟是一个充当信用联盟和小型银行的中央和贸易协会的金融机构。中央1为其成员提供财务、支付和技术产品和服务，以实现规模经济效益。
作为中央1信用联盟的子公司，中央1信托为不列颠哥伦比亚、阿尔伯塔、安大略和曼尼托巴信用联盟系统的成员提供托管和行政服务（例如注册退休储蓄计划、免税储蓄账户）。中央1信托的执行团队监督和指导运营，确保遵守道德和监管要求。
中央1信托将其服务外包给中央1信用联盟的信托服务团队。中央1信用联盟的资本、市场和流动性风险主管也兼任中央1信托的首席风险官。
作为资本、市场和流动性风险主管，成功的候选人将直接向中央1联盟的首席风险官报告，作为第二防线和专家，识别、评估、衡量、分析、减轻和报告与中央1的业务活动相关的市场和流动性风险。成功的候选人将与高级领导合作，确保受影响的利益相关者制定、应用和理解适当的市场或流动性风险政策、方法、标准、流程和培训。此外，成功的候选人将担任中央1信托的首席风险官，该职位由中央1信托的董事会任命。该职位侧重于独立风险监督职能，监测和报告与董事会批准的风险承受能力框架、风险容忍度和风险概况一致性。
主要职责：
• 中央1联盟的资本、市场和流动性风险主管
• 负责中央1联盟的中间办公室职能。
• 充当专家，识别、评估、衡量、分析、减轻和报告与中央1联盟的业务活动相关的市场和流动性风险。
• 与高级领导合作，确保受影响的利益相关者制定、应用和理解适当的市场或流动性风险政策、方法、标准、流程和培训。
• 领导市场风险、流动性风险和中间办公室团队，提供指导和辅导，确保中央1联盟的中间办公室、资本、市场和流动性风险管理框架的有效性，包括政策、限制、培训、监测和报告。
• 监督和挑战中央1联盟的市场和流动性风险管理。
• 确保在中央1联盟各个层面有效监测和报告市场和流动性风险信息，包括风险概况、关键风险指标和与风险承受能力限制的风险表现。
• 推广对风险控制的广泛理解，并确保准确传达给目标受众。
• 通过与首席财务官、首席信息官、支付、财务运营和其他相关利益相关者合作，不断发展、完善和嵌入市场和流动性风险管理框架，以帮助中央1联盟实现有效的市场和流动性风险管理。
• 独立监督中央1联盟的投资组合，确保符合董事会设定的限制和监管指导。
• 积极参与资产负债委员会（ALCO）和风险审查、投资和贷款委员会（RRILC）。
• 对投资组合进行独立有效的挑战和监督，包括外汇和利率互换；资产/负债管理、资金筹集和流动性功能；以及基于证券的借贷。
• 在整个组织中进行合作，研究行业最佳实践，并提供在安全实现增长目标方面的最佳解决方案，获得高级管理层等利益相关者的支持。
• 评估中央1联盟的资本、市场和流动性风险管理和监控质量。
• 制定和评估市场和流动性风险压力测试和场景。
• 主导ALCO文件的准备工作，并为准备RRILC会议文件和报告（包括资本、市场和流动性风险仪表板）做出贡献。
• 中央1信托的首席风险官
• 监督全企业范围的风险管理战略和框架，将风险承受能力框架有效转化为支持中央1独特业务模式的决策实践。
• 监督风险管理框架，包括合规、信用和交易对手、流动性和市场以及运营风险，并为业务线提供定量分析支持，进行风险测量、建模和报告。
• 负责识别已知和新兴风险，对中央1信托的风险概况进行测量、监测和报告，向审计和风险委员会和董事会提供报告，包括关注趋势、异常情况、新兴风险、重大事件和问题。
• 负责风险公司政策的维护。
• 通过教育计划、培训流程和与管理层和员工的个人指导，支持明智的风险承担文化，提高意识并使用适当的风险管理实践。
• 组织、实施和监督有效的风险管理实践，确保组织各个层面遵守操作政策和程序。
• 深入了解金融服务行业和信用联盟体系。
• 保持对风险管理领域的趋势和进展的最新了解，并确保将相关信息与管理层分享。
• 作为高级管理团队和直接下属的关键成员，为组织的长期战略计划提供意见，包括与高级管理团队和直接下属成员的沟通。
• 根据总裁兼首席执行官和董事会的审计和风险委员会的要求执行特定的职责。
就业条款：
• 职位名称：资本、市场和流动性风险主管兼首席风险官
• 薪资范围取决于相关技能和经验：每小时70.50 - 88.00美元
• 工作时间：每周35小时
• 可提供远程工作
• 永久全职
• 开始日期：立即
• 福利：灵活的延长健康和牙科计划/团体保险福利和养老金匹配计划；提供福利奖励
技能要求/资格：
• 工作语言：英语
• 学历：本科学位，专业为工商管理、金融、经济学、数学、会计或金融工程
• 研究生文凭或工商管理硕士学位是一个重要优势
• 具备财务专业资格（CA、CFA、FRM）者优先考虑，至少需要CFA二级证书。
• 经验：
• 10年以上作为市场风险官（第二防线）和前台资本市场职位（例如银行资金、资产负债管理和/或融资）的综合经验。
• 10年以上固定收益产品和分析的经验，特别是抵押支持证券、抵押贷款支持证券、商业抵押贷款支持证券和市政债券。
• 深入了解银行资产负债管理、流动性和融资原则，包括净利息收入和经济附加值、非到期存款分析、压力测试和各种假设。这应包括对模型创建和验证的深入了解，并具有监管流动性建模和报告的经验。
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多伦多