高级技术架构师（2-3天现场混合角色）
地点：安大略省多伦多
时长：合同
安全级别
CRJMC
描述：
• 为项目团队和专家提供领导、指导和支持；创建和维护与建立共享解决方案相关的所有模型/工件/图表。
• 分析和批准不同接口触点的各种设计和实施方法。同时与各个技术团队合作，在Siebel中建立接口触点。
• 评估不同的技术选择，并根据成本、兼容性和行业最佳实践做出明智的决策；推荐与组织长期愿景相一致的最合适的技术。
• 更新、开发和验证所有必需的业务架构和解决方案/技术架构模型/工件、文件和材料（根据行业最佳实践、GO-ITS标准和OPS EA指南使用适当的版本）
• 与集群人员、项目团队、客户和其他OPS合作伙伴/服务提供商合作，确保架构对齐
• 定义技术解决方案之间的结构和关系，包括可重用组件的识别、质量级别指标、软件的组织和分层，以及接口的确定。
• 与集群人员、技术团队成员和其他合作伙伴合作，共同开展隐私影响评估（PIA）和威胁风险评估（TRA）活动；包括回应和/或执行可能随之而来的任何风险建议或缓解措施
• 安排并促进与集群人员、专家和其他利益相关者的企业架构（EA）会议
• 支持获取集群和公司批准的过程，如项目门控、LRC集群治理流程、公司架构治理点（AGP）、数字优先评估
• 遵守所有OPS GO-ITS标准，特别是GO-ITS 56.0、GO-ITS 56.1、GO-ITS 56.3和其他必需的标准
知识转移要求
• 预计在任务期间通过定期会议、接触点和与LRC员工的工作会议进行知识转移
• 所有设计、开发、工件和源代码，包括所有相关和完整的文档，必须转移到指定的存储库中提供的部委
• 将安排专门的知识转移会议，以确保知识转移的完整性，并共享所有文档，并允许LRC员工提出澄清和/或后续问题
评估标准：
业务架构
• 具有亲身经历开发所有必需的业务架构工件的能力
• 具有领导和促进研讨会以收集业务和应用信息的经验，包括验证和审查会议
• 具有捕捉业务需求、进行业务流程再造、业务设计和优化的经验；确定和与业务目标对齐，以及业务绩效指标
• 具有利用最新行业最佳实践和趋势的能力
• 具有使用BPMN（业务流程模型和符号）开发业务流程的实际经验
• 识别需要管理或解决以促进缓解的问题和风险
技术/解决方案架构
• 具有亲身经历开发所有必需的应用架构工件的能力
• 具有亲身经历领导解决方案设计的所有方面，包括安全和隐私
• 具有构建企业级COTS / SaaS解决方案（如Oracle Siebel）的经验
企业架构领导和方法论
• 具有领导和交付业务架构和技术/解决方案架构项目的知识和经验
• 具有亲身经历成功引导项目团队通过所有级别的治理流程（集群和公司），如项目门控、架构治理点
• 具有亲身经历准备并向集群和公司架构审查委员会提供演示的能力，以成功获得批准
• 具有领导项目团队通过隐私影响评估（PIA）流程、威胁风险评估（TRA）流程和其他必需的技术或安全评估流程的经验
软技能
• 具有敏捷开发经验
• 出色的分析、问题解决和决策能力
• 出色的书面和口头沟通能力
• 出色的会议主持技巧，以收集需求
• 向团队、项目负责人和管理层报告交付进展情况的经验，包括主动提出风险/问题和缓解措施
• 强大的利益相关者管理能力
• 具有共识建设能力
经验和技能要求
• 10年以上领导中型或大型企业实施的多层应用基础架构设计、文档和配置经验
• 具备广泛的业务架构方法、技术和工具的知识和经验，例如：业务功能建模、服务生命周期建模、业务事件建模、业务流程绘图、价值链分析等相关学科
• 在政府机构或类似复杂的多项目/多客户组织中完成业务架构的经验
• 对信息管理原则、概念、政策和实践的了解
• 具备信息技术的知识和经验，能够整合和识别IT-enabled解决业务压力/需求的机会
• 出色的沟通、促进、谈判、共识建设和解决问题的能力
• 在为企业级COTS解决方案建模需求、设计和组件方面具有经验，首选Oracle Siebel
• 熟悉Zachman框架，包括业务/信息/应用/技术/安全架构
注意事项-仅限具有10年以上技术架构师经验的候选人
必备条件：
• 具有亲身经历开发所有必需的业务架构工件的能力
• 具有领导和促进研讨会以收集业务和应用信息的经验，包括验证和审查会议
• 识别需要管理或解决以促进缓解的问题和风险
• 具有亲身经历开发所有必需的应用架构工件的能力
• 具有构建企业级COTS / SaaS解决方案（如Oracle Siebel）的经验
• 具有领导项目团队通过隐私影响评估（PIA）流程、威胁风险评估（TRA）流程和其他技术或安全评估流程的经验
• 具有敏捷开发经验
• 向团队、项目负责人和管理层报告交付进展情况的经验，包括主动提出风险/问题和缓解措施 
多伦多