收入管理与发展办公室（ORMD）通过开发增收计划和实施增收项目，最大化联邦和州政府对HRA成本的资助，节省了数百万城市税收美元。流程改进和自动化部门由三个部门组成，持续开发和改进复杂系统和应用程序，跨多平台环境进行集成，为用户提供统一、准确和可靠的数据。该部门确保分析和开发用户友好、有良好文档记录的集成系统，其中包括应急计划和故障排除功能，以保持关键应用程序的连续运行。这涉及制定短期和长期计划，采用尖端软件和硬件技术来增强现有的自动化系统，并引入越来越高效的系统，以提高效率，确保系统安全，减少错误，节省成本，并改善对用户和公众的服务。
ORMD正在招聘一名计算机专家（软件）I，担任战略企业和发展（SEAD）中的数据库专家，职责如下：
- 主导新系统规格的开发和更改，提供适当的测试数据，并实施编写和测试程序。
- 执行系统分析功能和数据收集活动。
- 对各种新的和现有的财务办公室Microsoft Access数据库进行开发和增强。
- 确保数据库的完整性、稳定性和系统可用性；对数据库结构和数据进行更改、更新和修改，并培训员工的关键成员如何使用新数据库。
- 定期与指定用户互动，确保按照请求提供所有信息，以准确开发新的数据库管理系统。
- 分析和确定信息需求和要素、数据关系和属性、拟议的操作、数据流和存储要求以及数据输出和报告功能。
- 使用透明查询从旧系统中提取数据。导入/导出数据到旧系统。
- 为团队成员提供技术领导，并可能在一个或多个项目或计划中担任主导角色。
最低资格要求：
（1）从认可的大学获得学士学位，包括或补充二十四（24）学期学分的计算机科学或相关计算机领域，并拥有两（2）年的满意全职软件经验，包括设计、编程、调试、维护、实施和增强计算机软件应用程序、系统编程、系统分析和设计、数据通信软件或数据库设计和编程，其中一年担任项目负责人或在复杂项目上担任重要贡献者的职位；
（2）四年制高中文凭或其等同学历，并拥有六（6）年满意的全职软件经验，如“1”所述，其中一年担任项目负责人或在复杂项目上担任重要贡献者的职位；
（3）与（1）或（2）上述要求相当的教育和经验的满意组合。大学教育可以替代所需经验中的两年，以每个认可大学60个学期学分等同于一年经验的基础。计算机科学或相关计算机领域的硕士学位可以替代（1）或（2）上述要求中的一年经验。然而，所有候选人必须具有四年制高中文凭或其等同学历，并且至少有一（1）年在项目负责人或在复杂项目上担任重要贡献者的满意全职软件经验。
注意：为了使您的经验被接受为项目负责人或重要贡献者经验，您必须详细解释您的经验如何使您具备项目负责人或重要贡献者的资格。计算机运营、技术支持、质量保证（QA）、硬件安装、帮助台或最终用户经验将不被接受为满足最低资格要求。
特别注意：
为了有资格进入IV级分配，除了上述资格要求外，个人必须在数据管理、数据库管理系统、操作系统、数据通信系统、容量规划和/或在线应用程序编程等领域拥有一年满意的项目负责人或在复杂项目上担任重要贡献者的经验。
55a计划
此职位也对符合55-a计划资格的残疾人开放。请在您的简历和求职信顶部注明您希望通过55-a计划被考虑该职位。
居住要求
此职位不要求纽约市居民。
附加信息
纽约市是一个包容的平等机会雇主，致力于招聘和留住多样化的员工队伍，并提供一个没有基于任何法律保护的身份或受保护特征的歧视和骚扰的工作环境，包括但不限于个人的性别、种族、肤色、族裔、国籍、年龄、宗教、残疾、性取向、退伍军人身份、性别认同或怀孕状况。 
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