摘要
请将您的简历限制在5页以内。如果提交的页面超过5页，则只会审核前5页以确定您的资格/资质。
这是一项直接雇用授权(DHA)招标，利用国防部工作人员的某些人员的DHA来招募和任命有资格的候选人担任竞争服务中的职位。
关于职位：担任596美国陆军运输地面旅的IT专家（网络服务/系统管理）。
这个职位对以下人开放：
公众
美国公民、国民或那些向美国效忠的人
视频
职责
• 维护描述校园区域网络（CAN）结构的各种数据库和图表
• 执行数据通信或系统管理需求的技术解决方案。
• 设计和安装局域网、广域网及其组件，例如服务器、工作站、媒体、拓扑和连接设备。
• 提供ISDN、小型计算机、微型计算机、通信控制器、文件服务器、调制解调器、桥接器和分配器以及多路复用设备之间的复杂技术接口。
• 根据工作负荷客户可能产生的情况，确定客户现有设备和布局，识别所需设备的类型、数量、速度、功能等。
• 在大型安装中监控复杂企业服务器/域环境的持续运行。
• 采取纠正措施以恢复操作服务，通知高级管理员问题区域。
• 在信息处理安装中担任计算机系统安全的技术专家。
• 在信息处理安装中担任风险管理、安全和应急计划的技术专家。
要求
就业条件
• 任命可能需要适应性或适应性决定，由完成的背景调查决定。
• 该职位要求被任命人员能够在就业期间获得和保持机密安全许可或访问的资格。
需要进行背景调查和信用检查。
• 此职位被指定为“关键”，在国家紧急情况或动员期间不得空缺，因为这样做将严重影响组织的有效运作能力。
• 作为IA人员的一部分，被任命人员必须根据DoD 8570.01-M和认证提供商的要求获得和维持所有DoD IA培训和认证要求。
• 此职位要求被任命人员在DoD指令8570.1（IA培训和人员管理）和相关实施政策下获得IA管理级别I认证。
• 此职位的临时任务（TDY）或商务旅行要求占时间的5%。
• 除非被任命者已经满足5 CFR第315部分中描述的要求，否则任命此职位将受到一年试用期的限制。
• 根据DoD 8570-01-M，2005年12月19日，此职位有资格获得认证。
资格
谁可以申请：美国公民
为了符合资格，您必须同时满足基本要求和专业经验要求，如下所述。
经验是指有偿和无偿的经验，包括通过国家服务项目（如和平队、美国国民队）和其他组织（如专业、慈善、宗教、精神、社区、学生、社交）参与的志愿工作。
您将获得所有符合资格的经验的信用，包括志愿工作经验。
您的简历必须清楚描述您的相关经验；如果基于教育资格，您的成绩单将作为申请的一部分。
有关成绩单的其他信息，请参阅本文档。
基本要求：除了下面列出的专业经验外，您的简历还必须表明与IT相关的经验，证明您具备以下四项能力：1）注重细节-制定组织政策和程序以实施指导方针。
2）客户服务-解决应用程序问题。 3）口头沟通-准备和提交有关IT相关系统问题的报告和建议。
4）解决问题-评估新技术对当前系统和政策的影响。
专业经验：要根据您的经验获得资格，您的简历必须描述至少一年的经验，这些经验使您能够在这个工作中工作。
专业经验的定义为：通过提供软件应用程序更新来回应客户的帮助台请求。
为客户提供指导和/或培训以防止操作系统问题。 解决软件/硬件故障以解决网络系统问题。
教育经验：拥有博士学位或相当于博士学位的等值学历，或者从全国认可的大学获得的3年全日制研究生教育经历，表明具备完成该职位工作所需的知识、技能和能力。
注意：您必须附上成绩单副本。
教育和经验的结合：成功完成的教育和上述所述的专业经验的结合，可以用来满足GS-11级别的总资格要求。
注意：您必须附上成绩单副本。
教育
外国教育：如果您使用在外国大学完成的教育来满足资格要求，您必须证明教育证书已由专门从事解释外国教育项目的私人组织评估，并且这种教育被认为与在美国认可的教育计划中获得的教育相当；或者已经为美国认可的大学或学院的课程给予了全部学分。有关更多信息，请访问：https：/ / sites.ed.gov / international / recognition-of-foreign-qualifications /
其他信息
• 1959年12月31日后出生的男性申请人必须填写有关选择性服务登记的职前认证声明。
• 您将需要提供美国公民身份的证明。
• 可能需要一年的试用期/试用期。
• 需要直接支付工资。
• 选择受到因国防部转介系统而产生的限制。
• 如果您已经从联邦服务退休，并且您有兴趣重新雇佣，作为重新雇佣的退休人员，请参阅重新雇佣退休人员信息表中的信息。
• 这是一个（n）CP 34-信息技术管理职业领域职位。
• 可能从此公告中填补多个职位。
• 薪水包括适用的地区补贴或当地市场补贴。
• 当您与政府进行公务员永久性调动时，国税局（IRS）认为您的大部分津贴是应纳税的。
有关更多信息，请访问：https：/ / www.dfas.mil / civilianemployees / civrelo / Civilian-Moving-Expenses-Tax-Deduction /
• 根据联合出差规定的规定，授权支付永久性调动（PCS）费用。
• 福利
在美国政府工作提供给员工全面的福利。作为联邦雇员，您和您的家人将享有一系列旨在使您的联邦职业非常有价值的福利。
在新窗口中打开了解更多联邦福利。
查看我们的福利
福利资格取决于您担任的职位类型以及您的职位是否全职、兼职或间歇性。
有关特定福利提供的更多信息，请与雇主联系。
您将如何被评估
您将根据您是否符合上述资格来评估此工作。
如果在审核您的简历和/或支持文件后，发现您夸大了自己的资格和/或经验，您可能会失去对此职位的考虑。
申请时请仔细遵循所有说明，错误或遗漏可能会影响您的资格。
您应在简历中列出任何相关的绩效评估和激励奖励，因为在选择过程中可能会考虑这些信息。
如果被选中，您可能需要提供支持文件。
您可以申请优先职位安置计划（PPP）优先权。
国防部优先职位安置计划（PPP）申请人仅在全职级别上享有优先考虑权。
只有目前占据正式培训计划职位的PPP申请人才有权行使其优先地位。
退伍军人和军人配偶将与其他所有候选人一起考虑。
机构间职业转换援助计划（ICTAP）。如果您是竞争服务中的联邦雇员，并且您的机构书面通知您有资格获得ICTAP考虑的流动员工，您可能会获得此职位的选择优先权。
要获得选择优先权，您必须：（1）满足ICTAP资格标准（2）对该职位评分良好；（3）提交适当的文件以支持您的ICTAP资格。为了被认为是胜任良好并获得选择优先权，申请人必须满足该职位的所有资格要求，并获得90分或以上的分数。
有关该计划的其他信息，请参阅OPM的职业过渡资源网站。
福利
在美国政府工作提供给员工全面的福利。作为联邦雇员，您和您的家人将享有一系列旨在使您的联邦职业非常有价值的福利。
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福利资格取决于您担任的职位类型以及您的职位是否全职、兼职或间歇性。
有关特定福利提供的更多信息，请与雇主联系。
所需文件
作为新的或现有的联邦雇员，您和您的家人可能会享有一系列福利。您的福利取决于您担任的职位类型-无论您是全职、兼职、临时还是间歇性雇员。
您可能有资格享受以下福利，但请与您的机构核实您是否符合其政策。
您需要提交的文件因您是否有资格在联邦就业中享有优先权而有所不同。
有关优先权类别及相关所需文件的完整说明，请参阅公共公告的申请人清单。
如上所述，您的完整申请包括您的简历、在线问卷的回答和证明您有资格申请的文件。
如果您未提供这些文件，您将被标记为申请包不完整，将不会再进一步考虑您。
1.您的简历：
•请将您的简历限制在5页以内。如果提交的页面超过5页，则只会审核前5页以确定您的资格/资质。
•您的简历可以以任何格式提交，并且必须支持本公告中描述的专业经验。
•如果您的简历包含照片或其他不适当的材料或内容，将不会用于确定资格和资质，并且您可能不会被考虑此空缺。
•对于资格确定，您的简历必须包含每周工作小时数和就业日期（即，每周工作小时数和月/年至月/年或月/年至现在）。
如果您的简历不包含此信息，则可能会将您的申请标记为不完整，并且您可能不会被考虑此职位。
有关更多信息，请参阅：在简历中包含的内容。
2.其他支持文件：
•求职信，可选
•最近的绩效评估（如适用）
•此职位具有个别职业要求和/或允许教育替代经验。如果您基于教育满足此要求，您必须在申请包中提交成绩单副本，否则您将被评定为不合格。
请参阅：成绩单和许可证
注意：作为申请包的一部分提交的文件，包括补充文件，可能会在人力资源办公室之外共享。
某些补充文件，如军事命令和结婚证书，可能包含其他人员的个人信息。
您可以对这些文件进行处理，以删除其他人的个人信息，然后再提交您的申请。如果您被选中，可能会要求您提供未经处理的文件副本，以确认您的资格。
如果您依靠教育来满足资格要求：
教育必须由美国教育部认可的认证机构认可，才能被认可为符合资格。
因此，只提供由美国教育部认可的认证机构认可的学校的出勤和/或学位。
如果您未提供本通告中规定的所有必需信息，可能会导致不合格评级或可能影响总评级。
如何申请
要申请此职位，您必须完成在线问卷并提交上述所需文件中指定的文件。
完整的 
旧金山