这是一份全职远程工作，职位提供地点：香港
关于HR Plus：
HR Plus是一个以人力数据为业务的公司，提供助力员工日常体验的人力数据分析服务。
我们的愿景是在未来的工作中建立一个更好的工作场所。
我们的目标是在员工生活中产生积极的影响。我们致力于通过先进的技术创造一个更好的工作场所，让人们的生活变得更好、更有意义。
我们的SaaS平台旨在帮助企业通过建设性反馈循环和福利激励兑换来改善员工参与度，并收集人力资源关键数据。我们产品中构建的数据接触点有助于收集有关员工档案的缺失信息，并揭示传统人力资源在访问这些信息方面缺乏适当手段的整体情况。
关于职位：
您将成为我们组织的首席创意开发人员。与我们的营销顾问、视觉负责人和产品负责人一起工作，您将利用您的技术和数字分析技能，在每个数字接触点上管理我们的用户体验旅程。
我们重视个人的能力和潜力，而不是纸上的工作经验。
我们正在寻找有创造力、适应能力强且负责任的人担任我们的营销网站负责人。
这是否与您的描述相符？点击申请按钮，立即加入我们！
访问我们的网站https://hrplus.tech了解更多信息！
福利待遇：
• 公共假期
• 弹性工作时间
• 在家办公安排（每周至少一次）
• OKR工作文化
• 有竞争力的薪酬待遇
• 在区域范围内有成长潜力
• 公司范围内的聚会和旅行
您在我们公司的角色：
• 使用UI开发、测试和维护丰富的网络体验，以满足各种数字营销数据的需求。
• 设计和开发一个有影响力的功能或体验，以提高数字营销绩效和日常用户体验。
• 优化SEO性能和用户行为分析实施，以最大程度地扩大我们潜在客户的覆盖范围。
• 与我们的营销顾问合作，分析和解释用户体验研究结果和用户分析，设计更好的、数据驱动的体验。
• 与我们的产品负责人合作，提供技术和用户体验咨询，推出一流的SaaS产品。
我们的合适人选：
• 计算机科学或相关学科的大学毕业生
• 掌握现代Web开发技术栈：HTML/CSS/JavaScript，至少熟悉一种UI库/框架（例如TypeScript、React）。
• 具有SEO优化和数字分析工具实施（Google Analytics、热力图工具等）和单元测试经验
• 熟悉敏捷或现代软件开发方法论
• 基本了解用户体验
• 了解CRM实施
• 了解数据可视化技术者优先考虑
• 了解数据领域产品的产品开发者优先考虑
• 对数字营销和产品的一切都充满热情
• 乐于向团队提供建设性反馈，帮助每个人进步
此职位由Jobgether提供，并获得了77%的灵活度评分。 
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