项目专员(自然科学)

无个税15个月前全职
102.9K - 102.9K USD UNESCO

UNESCO

location 利雅得
unsaved
选择接收提醒的频率(以天为单位): 所属部门: 自然科学部门(SC) 工作地点: 多哈 职业家族: 自然科学 合同类型: 固定期限 合同期限: 2年,可续签 招聘对象: 内部和外部候选人 申请截止日期(巴黎时间午夜): 2024年3月4日 联合国教科文组织核心价值观:对组织的承诺,诚信,尊重多样性,专业主义 在自然科学部门助理总干事(ADG/SC)的总体授权下,并直接受多哈联合国教科文组织海湾国家和也门区域办事处主任(DIR/FU/DOH)的监督,该职位将协助多哈地区办事处的会员国(巴林,科威特,阿曼,卡塔尔,沙特阿拉伯,阿拉伯联合酋长国,也门)在自然科学领域特别是陆地环境、水科学、灾害易损性和风险管理方面准备、执行、监测和跟踪联合国教科文组织的项目和活动。他/她还将支持会员国和地区组织在实施国家发展计划和联合可持续发展合作框架(UNSDCFs)方面的努力,并为可持续发展2030年议程做出贡献。 该职位负责提供专业和技术支持、研究和分析,重点关注国家和地区背景,以制定、实施和评估促进学习和可持续社会的项目举措,并支持会员国推进科学、技术、创新、研究和工程,以应对当代环境和社会挑战,实施联合国教科文组织关于开放科学的推荐。 他/她将作为多哈地区办事处跨学科团队的一部分与相关利益相关者合作,并在联合国教科文组织总部的自然科学项目部门和其他阿拉伯地区以及其他地区的自然科学项目专家的技术指导下工作。该职位应履行以下职责: 长描述 参与联合国教科文组织在多哈地区办事处所辖国家的自然科学项目、项目和活动的构思、设计、开发、协调、监测和实施,并特别关注水文学、气候变化和减灾。 为项目和项目实施编制和评估报告,并为工作计划和预算文件(C/5)提供意见。 实施和协调与联合国教科文组织项目和活动相关的活动和其他举措。 与自然科学部门、其他部门和利益相关者保持联系,讨论自然科学发展和存档信息的发展,并进行基准影响测量。 为资源筹集做出贡献,根据需求确定和开发自然科学领域的内部和外部合作项目提案,并定义和修订项目要求和规格。 参与联合国改革框架下的联合规划和交付,例如共同国别分析(CCAs)、UNDCFs、区域机会和问题联盟(OIBCs)。 向地区办事处主任就自然科学相关事项提供建议,并为政府机构和利益相关者提出适当的建议。 定期与联合国教科文组织地区办事处和总部的项目专家、研究机构、捐助者、非政府组织(NGO)、七个国家委员会和五个联合国国别团队(UNCTs)就项目、项目和联合行政事务进行互动。 能力(核心/管理)沟通(C) 问责制(C) 知识共享和持续改进(C) 自然科学领域(环境、生态学、水文学、地球科学和基础科学)或工程学等领域的高级大学学位(硕士或同等学历)。 工作经验 在自然科学领域拥有至少4(四)年相关专业经验,其中最好有2(两)年国际经验。 在自然科学或跨学科领域开发、实施和协调项目/项目的能力。 建立和维护专业科学网络的经验。 技能和能力 良好的分析、组织和项目管理能力。 熟悉基于结果的管理工具。 能够从各种信息源收集、整合、综合和分析信息的能力。 具备在多学科和多文化环境以及与相关机构、政府间和非政府组织建立和保持有效工作关系的能力。 语言能力 优秀的英语知识(书面和口语)。 希望的资格 熟悉政治背景和地区情况。 熟悉国际组织和/或联合国体系的工作和一般运作。 了解联合国教科文组织在自然科学领域的标准制定工具和项目。 语言能力 良好的阿拉伯语知识(书面和口语)。 掌握另一种官方联合国教科文组织语言(中文、法语、西班牙语)的知识。 福利和权益 联合国教科文组织的薪水包括基本工资和其他福利,可能包括:30天年假、家庭津贴、医疗保险、养老金计划等。 该职位的年起薪约为102,914美元。 请注意,所有候选人必须完成在线申请并提供完整准确的信息。请访问联合国教科文组织职业网站申请。 提交的申请无法进行修改。 对候选人的评估基于职位空缺通知中的标准,可能包括测试和/或评估,以及基于能力的面试。 联合国教科文组织使用视频或电话会议、电子邮件等通信技术对候选人进行评估。 请注意,只有被选中的候选人将进一步联系,并且在最终选拔阶段的候选人将根据提供的信息进行参考核查。 页脚联合国教科文组织提醒,任命职员的首要考虑因素应该是确保最高效率、技术能力和诚信的必要性。联合国教科文组织对任何形式的骚扰采取零容忍政策。联合国教科文组织致力于实现和保持在所有类别和所有等级的工作人员中具有公平和多样化的地理分布以及性别平等。此外,联合国教科文组织致力于在性别、国籍和文化方面实现员工多样性。非代表性和代表性成员国(最后更新在此处)的候选人特别受欢迎并鼓励申请。少数民族、土著族群和残疾人士同样被鼓励申请。所有申请将被保密处理。国际职位任命的工作人员需要具备全球流动性。联合国教科文组织在招聘过程的任何阶段都不收取费用。联合国教科文组织对所有形式的骚扰采取零容忍政策。