概述
在毕马威，您将加入一个多样化和专注的问题解决团队，共同追求一个共同目标：将洞察力转化为客户和全球社区的机遇。
机会
我们正在寻找一位市场营销与传播总监，以领导和支持我们的增长和中央努力。该职位将推动沟通方法，以支持和增强KDN的增长愿景。这是一个具有挑战性的角色，将与KDN领导层、毕马威成员公司和第三方进行日常联络。
您将做什么
• 为关键KDN项目进行沟通规划和执行，包括：
• 通讯简报
• 成功案例/推荐信
• 支持不同KDN产品/解决方案的增长/扩展
• 外部沟通的发布内容，以及开展社交媒体活动，提高品牌知名度和人才吸引力
• 管理和维护全球利益相关方数据
• 将活动委派给初级到高级分析师级别的沟通团队成员，并对工作成果进行审核
• 指导KDN团队成员，找到与各种KPMG和外部受众进行沟通的创造性和有效的方式
• 指导和支持所有沟通团队成员的发展
• 战略市场营销与传播规划和市场营销项目管理
• 内部网络管理和内部沟通
• 市场资源管理
• 预算管理和市场投资回报
• 最佳实践的开发和分享
您为该职位带来的能力
• 一位高级市场营销和传播专业人士，至少拥有15年的经验（至少7年在高级职位），并在制定和实施专业服务的战略市场营销和传播计划方面取得可证明的成功
• 在高度矩阵组织内与高级董事会级别高管打交道，并交付高知名度项目的经验
• 在开发和实施复杂（最好是国际）品牌和测量项目方面取得可证明的成功
• 在管理测量策略、利益相关者参与和推广项目方面取得可证明的成功，以促进商业领导者和b2b服务
• 具备被广泛和分散的利益相关者支持和项目买入的项目管理能力
• 在提供支持主要客户收入增长的高质量市场营销项目方面具备良好的成绩记录
• 能够监督变革管理流程并影响文化变革
• 灵活并能够在非常不同的文化和国家环境中工作
• 全球思维方式和国际旅行能力
• 出色的写作和沟通能力，能够理解业务目标并将其转化为可行的技术和功能要求
• 具备为广泛受众编写和编辑沟通材料的经验，包括领导层和从业人员
• 具备社交媒体营销的经验，包括开展外部沟通/社交媒体活动
• 能够灵活工作时间-与不同时区的同事进行连接和协作
您成功的关键因素
毕马威员工提供影响力 | 寻求增长 | 激发信任，并且了解多样化的员工队伍使我们能够加深关系并增强业务。
为您提供最佳支持
有关加拿大毕马威的福利和福祉的更多信息，请点击此处。
我们的价值观，毕马威之道
诚信，我们做正确的事情 | 卓越，我们永不停止学习和进步 | 勇气，我们勇于思考和行动 | 团结，我们彼此尊重并从我们的差异中汲取力量 | 为了更好，我们做有意义的事情
加拿大毕马威是一家自豪的平等机会雇主，我们致力于创造一个尊重、包容和无障碍的工作场所，让我们所有的员工都能充分发挥自己的潜力。多样化的员工队伍是我们成功的关键，我们相信将真实的自我带到工作中。我们欢迎所有合格的候选人申请，并希望您选择加入加拿大毕马威成为您的雇主首选。有关招聘中的包容、多样性和公平性的更多信息，请点击此处。
如果您对毕马威的无障碍就业有任何疑问，或者希望开始就您个人的无障碍或住宿需求进行机密对话，请访问我们的无障碍页面。 
多伦多