深度学习架构师，生成式人工智能创新中心 - Amazon招聘

描述您是否希望在机器学习和人工智能的前沿工作？您是否对应用尖端的生成式人工智能算法来解决具有重大影响力的现实问题感到兴奋？AWS的生成式人工智能创新中心是一个新的战略团队，帮助AWS客户实施生成式人工智能解决方案并实现变革性的商业机会。这是一个由策略师、数据科学家、工程师和解决方案架构师组成的团队，与客户一起逐步构建定制解决方案，利用生成式人工智能的力量。该团队帮助客户想象和规划对其业务产生最大价值的用例，选择、训练和优化合适的模型，定义应对技术或业务挑战的路径，开发概念验证，并制定大规模推出解决方案的计划。生成式人工智能创新中心团队提供有关负责任和成本效益的生成式人工智能应用最佳实践的指导。您将直接与客户合作，在一个快节奏的组织中进行创新，为具有突破性的项目和技术做出贡献。您将设计和运行实验，研究新的算法，并找到优化风险、盈利能力和客户体验的新方法。我们正在寻找能够使用机器学习、生成式人工智能和其他技术设计、宣传、实施和优化最先进解决方案以解决以前未解决的问题的顶级架构师、系统和软件工程师。主要工作职责使用机器学习和生成式人工智能工具，如Amazon SageMaker、Amazon Bedrock和Amazon Simple Storage Service，为我们的客户提供可扩展的云环境，用于标记数据、构建、训练、优化和部署模型与我们的数据科学家合作，创建和优化可扩展的机器学习模型，提供数据标注支持，并评估生成式人工智能解决方案的工作流程直接与客户互动，了解业务问题，帮助和支持他们实施他们的机器学习生态系统从大量历史数据中分析和提取相关信息，帮助自动化和优化关键流程确保系统具有可扩展性，能够处理大规模数据集和高需求工作负载，以支持生成式人工智能创新倡议。关于团队关于AWS 多样化经验 AWS重视多样化的经验。即使您不符合工作描述中列出的所有资格和技能，我们鼓励候选人申请。如果您的职业生涯刚开始，没有遵循传统的道路，或者包括其他经验，也请不要因此而停止申请。为什么选择AWS？亚马逊网络服务（AWS）是全球最全面和广泛采用的云平台。我们开创了云计算，并且一直在不断创新——这就是为什么从最成功的初创公司到全球500强企业都信任我们强大的产品和服务套件来支持他们的业务。包容性的团队文化在AWS，学习和好奇是我们的天性。我们员工领导的亲和力小组培养了一种包容性的文化，使我们能够为自己的差异感到自豪。持续的活动和学习经验，包括我们的种族和族裔对话（CORE）和AmazeCon（性别多样性）会议，激励我们不断拥抱我们的独特之处。指导和职业成长我们不断提高绩效标准，努力成为地球上最好的雇主。这就是为什么您会发现无穷无尽的知识分享、指导和其他促进职业发展的资源，帮助您成为一个更全面的专业人士。工作与生活的平衡我们重视工作与生活的和谐。在工作中取得成功不应该以在家庭方面做出牺牲为代价，这就是为什么灵活的工作时间和安排成为我们文化的一部分。当我们在工作场所和家庭中感到得到支持时，在云端我们可以取得任何成就。销售、市场营销和全球服务（SMGS） AWS销售、市场营销和全球服务（SMGS）负责推动最大和增长最快的中小市场客户到包括公共部门在内的企业级客户的收入、采用和增长。AWS全球支持团队与领先企业互动，并认为世界一流的支持对于客户的成功至关重要。AWS支持还与一系列在AWS服务之上构建关键应用程序的全球客户合作。我们欢迎在以下地点之一招聘候选人：美国德克萨斯州奥斯汀 | 美国加利福尼亚州旧金山 | 美国加利福尼亚州圣克拉拉 | 美国华盛顿州西雅图基本资格 • 计算机科学、工程、数学或相关技术/科学领域的研究生学位（硕士或博士） • 具备机器学习基础知识，熟悉Python，并具有使用Pytorch、TensorFlow、JAX或MXNet等深度学习框架的经验 • 至少2年相关经验，开发和部署大规模机器学习或深度学习模型和/或系统，包括批处理和实时数据处理 • 至少1年在AWS或其他大规模云服务提供商的公共云计算经验首选资格 • 计算机科学或相关技术、数学或科学领域的硕士或博士学位 • 在应用环境中解决复杂问题的实际经验 • 与AWS服务（如SageMaker、EMR、S3、DynamoDB和EC2）相关的经验 • 与机器学习、深度学习、自然语言处理（NLP）、计算机视觉（CV）、图神经网络（GNN）或分布式训练相关的经验 • 良好的沟通能力，注重细节，能够向非专家传达严谨的数学概念和考虑因素亚马逊致力于创造一个多样化和包容的工作环境。亚马逊是一个平等机会雇主，不以种族、国籍、性别、性别认同、性取向、受保护的退伍军人身份、残疾、年龄或其他法律保护的身份为由进行歧视。对于残疾人士希望申请适应性工作安排的人士，请访问https://www.amazon.jobs/en/disability/us。我们的薪酬反映了美国几个地理市场的劳动成本。该职位的基本薪酬范围为每年从我们最低的地理市场的105,100美元到我们最高的地理市场的204,300美元。薪酬基于多个因素，包括市场位置，并可能因与工作相关的知识、技能和经验而有所不同。亚马逊是一家全面薪酬公司。根据所提供的职位，除了全面的医疗、财务和/或其他福利外，还可能提供股权、签约支付和其他形式的补偿作为总薪酬套餐的一部分。有关更多信息，请访问https://www.aboutamazon.com/workplace/employee-benefits。申请人应通过我们的内部或外部职业网站申请。