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关于工作的详细信息。与高级管理人员密切合作,改进业务管理、销售流程,并帮助团队确定改进机会。承担责任,努力保持销售组织在规划工作和日常运营中的高质量、准确性和流程一致性。与其他利益相关职能协调每月和季度规划活动,并根据需要进行深入分析,制定可操作的战略。定期制定并分发对销售组织至关重要的报告和其他业务/运营情报,包括但不限于客户、行业和市场趋势,以及关键运营仪表板。与其他关键利益相关者建立同行支持和强大的内部公司关系。
所需技能和经验。本科学位,至少3年的商业拓展、销售运营、销售支持或业务分析经验。在创新技术或服务解决方案的B2B销售方面有经验。精通英语和普通话的口语和书面表达。
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