ChainSafe是一家领先的区块链研究和开发公司,专注于去中心化网络的基础设施解决方案。除了为以太坊、Polkadot、Filecoin、Mina等重要生态系统做出贡献外,ChainSafe还利用我们在桥接、游戏、NFT和去中心化存储方面的专业知识,为Web3空间的开发人员和团队提供解决方案。作为为用户构建创新产品和为开发人员提供更好工具的使命的一部分,ChainSafe体现了开源和以社区为导向的理念。
要了解更多关于ChainSafe的信息,请查看我们的Discord、GitHub和网站。
在继续阅读之前,以下是您需要了解的内容:
我们采用先进的技术栈,包括Go、Rust和TypeScript
我们牵头推动Lodestar、Web3.js、Forest、Mina-rs和Gossamer等生态系统项目
我们是全球性的,支持远程工作,并欢迎承包商
您将成为Sygma工程团队的桥接运营和生产支持流的一部分,支持基础设施和生产相关的运营,以确保我们的跨链桥梁平稳运行
在Sygma,我们相信跨链互操作性是区块链行业下一波增长的基本推动因素。Sygma将赋予开发者创造无缝体验的能力,使用户不再局限于一个生态系统。通过实现复杂的跨链功能并隐藏大部分步骤,Sygma将实现流畅的、类似Web2的用户体验。有关Sygma的更多信息,请访问buildwithsygma.com。
在ChainSafe,您将成为一个相信社区至关重要并致力于通过开源和去中心化技术推动人类进步的团队的一部分。
岗位描述
作为Sygma跨链互操作协议的高级Golang工程师-桥接运营和生产支持,您将在定义和实施最佳实践策略和指南方面发挥重要作用,以管理和优化我们的基础设施,支持Sygma和跨链桥梁的日常主网生产活动。
桥接运营和生产支持团队支持Sygma使命的关键系统、服务和工具,即抽象出所有跨链互操作性的复杂性,使用户能够“从任何地方存款”。我们使Sygma的工程师能够快速、安全、可靠地设计、开发和运营服务。桥接运营和产品支持流构建并维护了Sygma存在的关键平台。
您的专业知识无疑将为区块链应用的复杂性做出贡献,并重新定义在这个新兴技术领域内的可能性边界。Sygma的所有工作都是开源的,确保在各种Web3区块链和生态系统中进行深度贡献和协作努力的广泛机会。
职责
您将做什么
确保公司分布式Relayer节点在各种区块链网络(EVM、Substrate、Cosmos SDK)上可靠运行,同时遵守内部SLA和承诺的关键绩效指标
设计和实施与Sygma的Relayer节点操作相关的程序(部署和升级、事故响应和密钥管理)
为Sygma的各种服务(包括分布式的Relayer集合和各种区块链全节点)构建监控和可观察性。
为基础设施团队的其他成员提供培训和指导,确保全天候节点运行和事故响应。
通过开源文档记录和传达技术细节
与各个内部团队和更广泛的社区合作,通过利用内部数据、区块链研究和更广泛的区块链生态系统中突出的新趋势和机会,建立、扩展和扩展Sygma的架构
要求
扎实的Golang开发经验
具有互操作性、web3或defi方面的经验
有AWS服务的工作经验
具备现代基础设施即代码(IaC)工具(Terraform、Helm、Ansible等)的实际经验,能够自动化部署,并掌握最佳CI/CD实践和工具。
具备监控和警报工具(DataDog、Grafana、Prometheus等)的经验。
使用OpenTelemetry协议实施分布式跟踪、监控和日志系统的经验
具备构建和参与事故响应系统(PagerDuty等)以及处理生产环境故障紧急响应的经验。
对分布式系统和区块链技术有深入的了解。
具备良好的沟通能力,能够清晰地记录和传达技术细节
能够独立工作,也能与团队合作
加分项:
会使用TypeScript、Solidity或Rust是一个很大的优势
具有为区块链验证节点指定、采购和设置基础设施,并在多个区块链网络上进行管理的经验。
具备使用各种工具(Truffle、HardHat、Foundry、Anvil等)自动化网络部署和智能合约测试的经验
了解以下至少两个领域之一-Web安全、Web3安全、云安全、系统安全和应用密码学。
招聘步骤
被选中的候选人将被邀请与我们的技术招聘人员进行30至45分钟的初步筛选电话
接下来,候选人将被邀请进行60分钟的价值观面试,与我们团队的成员之一进行
与我们的工程师进行60分钟的技术面试。
然后,候选人将被要求在10-15小时内完成一个技术任务。您在工作测试挑战中展示的时间和专业知识将得到报酬。
最后,候选人将被邀请与招聘团队成员进行60分钟的面试
为什么加入ChainSafe
ChainSafe由开发人员创立,为开发人员提供机会。我们是一家远程优先的公司,拥有国际团队。我们继续提供个人和职业成长的机会,重视自主权和责任,营造结果导向的环境,并提供灵活的工作时间。
我们非常重视我们的价值观,并在每个新团队成员中寻找这些特质。此外,我们认识到培养多元化团队的好处,并努力将对所有人的尊重融入我们的文化中。我们鼓励女性、LGBTQIA+社区、有色人种和任何其他在区块链领域(或技术领域)中少数群体的成员申请。
如何申请
请填写下面的Greenhouse申请表,并确保附上您的简历并链接您的Github/Gitlab个人资料或您贡献过的任何软件项目(如果适用)。
请在申请时提到**FAV**一词,并标记RMTUuMjI4LjE4MC4xMzI=,以显示您完整阅读了招聘信息(#RMTUuMjI4LjE4MC4xMzI=)。这是一个避免垃圾申请者的测试功能。公司可以搜索这些词来找到阅读了招聘信息并证明自己是人类的申请者。