我们的员工是我们一切工作的核心。我们共同帮助人们、企业和社会在顺境中繁荣，在逆境中坚韧。
我们的员工承诺代表了Intact对您的承诺，以换取您践行我们的价值观，努力做到最好，乐于接受变化并投资于您的职业生涯。作为回报，我们承诺在一个您可以塑造未来、团队获胜并与我们共同成长的工作场所提供支持、机会和以绩效为导向的财务奖励。
在Intact，薪酬不仅仅是工资。
- 灵活的工作安排和混合工作模式
- 每年最多可购买5天额外假期
- 提供多种福利以支持身心健康，包括远程医疗、健康账户等
- 股份计划和其他储蓄：最多为工资的12%或更多（询问如何获得终身保证收入）
薪资范围（但不限于）：
94,200 - 115,200
年度奖金目标基于基本工资，潜在支付可达目标的两倍（视个人和公司绩效而定）：
12%
作为我们团队获胜承诺的一部分，我们通过年度奖金计划和员工股票购买计划（ESPP）与员工分享我们的成功——Intact匹配您净股份的50%。
我们的养老金提供灵活性和长期安全性，超越员工的职业生涯。我们是少数提供通过固定福利养老金计划获得终身保证收入机会的公司之一。
候选人的薪资将综合考虑多种因素，包括经验、技能、资格、对角色的预期贡献、内部公平性等。上述薪资范围基于每周35小时工作制，代表大多数不同候选人档案。然而，我们鼓励可能超出此范围的候选人也申请。
关于角色
我们的员工是我们一切工作的核心。我们共同帮助人们、企业和社会在顺境中繁荣，在逆境中坚韧。
我们的员工承诺代表了Intact对您的承诺，以换取您践行我们的价值观，努力做到最好，乐于接受变化并投资于您的职业生涯。作为回报，我们承诺在一个您可以塑造未来、团队获胜并与我们共同成长的工作场所提供支持、机会和以绩效为导向的财务奖励。
关于角色
在Intact Lab，我们致力于通过将以用户为中心的设计与尖端技术相结合来提供创新解决方案。作为这一目标的一部分，我们正在寻找一位才华横溢且充满激情的产品负责人加入我们充满活力和创新的团队。
通过以用户为中心和业务导向的方法，您将领导多学科专家开发以人为本的AI解决方案，帮助用户以更高的生产力和效率实现目标。
作为产品负责人，您将在我们AI解决方案的开发中发挥关键作用。您将负责定义计划，进行深入研究，并从零开始构建产品。作为我们产品的专家，您将确保频繁推出新的改进，跟踪其性能，并沟通结果/建议。
此机会非常适合渴望学习新技术、能够在不确定性中导航并希望从基础构建强大产品的人。高度的自主性是必要的，因为您需要做出重要决策并以清晰和独立的愿景领导项目。
向设计经理——AI体验汇报，您的主要职责包括：
您将在这里做什么：
- 定义AI（人工智能）产品愿景和战略：与利益相关者合作，了解业务目标并将其转化为AI用户中心产品开发的清晰愿景。
- 管理待办事项：优先处理待办事项，以确保产品根据路线图交付。指导冲刺计划和执行，以完善和优先处理与AI体验相关的任务。
- 促进跨部门合作：从创意生成到执行，领导并激励多学科敏捷团队。与业务利益相关者、设计师、数据科学家和开发人员合作。通过有效的沟通和演示展示AI解决方案的价值。
- 管理风险：识别和减轻与AI产品相关的潜在风险。了解AI开发行业的最佳实践。
- 监控产品性能：跟踪AI解决方案的影响。根据性能指标和用户反馈进行迭代，以确保卓越的用户体验。
您带来的优势：
- 至少5年创建和交付数字产品的经验。
- 出色的沟通技巧：通过有效沟通展示吸引、影响和激励利益相关者的能力，作为一个通过清晰说服和影响的领导者。
- 在敏捷方法论方面的专业知识。
- 熟悉性能测量工具，如Google/Adobe Analytics。
- 具有产品设计的经验。
- 在演示和工作坊主持方面的专业知识。
- 对与设计和开发相关的技术方面有良好的理解。
- 具有AI技术经验者优先。
- 对于位于魁北克的候选人，由于需要定期与全国的英语同事互动，双语能力是必需的。
- 不需要加拿大工作经验，但必须有资格在加拿大工作。
您是：
- 专注于解决问题和实现结果的自主领导者。
- 具有创新思维的愿景者，总是跟上最新趋势。
- 数据驱动和统计分析。
- 具有企业家精神，具备经过验证的计划和项目管理技能。
- 对用户体验充满热情。
- 高度外交，擅长发展和维护关系。
- 能够将不同的专家群体聚集在一起，共同实现目标。
- 创造性、分析性、好奇心强且足智多谋。
#LI-Hybrid
这是我们不断成长的团队中的一个新角色。
我们是一个机会均等的雇主
在Intact，我们的尊重价值观基于将多样性视为一种力量。我们努力创造一个无障碍的工作场所，让员工感到被重视、被包容，并鼓励他们分享独特的观点。
我们鼓励来自权益群体成员的个人申请，包括但不限于女性、原住民、残疾人士、黑人以及2SLGBTQI+社区的成员。
作为Intact对和解承诺的一部分，我们承认我们在目前称为加拿大的土地上工作、开会和旅行，这些土地最初由第一民族、梅蒂斯人和因纽特人居住。这段历史延续了多个世纪，并在今天继续发展。
我们有政策确保残疾人士的平等访问和参与，包括提供工作场所调整（便利设施）。可根据要求提供适用政策的副本。
如果我们可以提供特定的调整以使招聘过程对您更具可访问性，请在我们联系您关于工作机会时告知我们。我们将与您合作以满足您的需求。
在此了解更多关于我们的招聘过程和您的候选人旅程。
请注意，Intact不提供与移民相关的事务支持，包括但不限于雇主特定的封闭工作许可。候选人必须从预期的开始日期起并在整个就业期间有资格在加拿大工作，并且完全负责维护其工作资格。
如果您是Intact或belairdirect的员工，请在内部职业网站上申请此职位。
