标题
大数据系统工程师（远程）
在KBR中归属、连接、成长
KBR的国家安全解决方案（NSS）团队为情报和国家安全社区的客户提供高端工程和先进技术解决方案。
在这个职位上，您的工作将对国家最关键的角色——保护我们的国家安全产生深远影响。KBR正在寻找一名大数据系统工程师加入我们的团队。
成功的候选人将成为KBR团队的一部分，支持测试资源管理中心（TRMC）的大数据（BD）和知识管理（KM）团队，为国防部测试场和各种采购计划部署BD和KM系统。
职责
大数据系统工程师将负责在多个国防部测试场和实验室部署和集成一个名为云混合边缘到企业评估测试与分析套件（CHEETAS）的高度可见的数据分析项目。
作为一名大数据系统工程师，您将成为我们技术团队的重要组成部分，负责在客户环境中部署CHEETAS。
您将是客户首次在其国防部测试场和实验室环境中体验CHEETAS时的前线接口。
这个职位要求您与系统管理员和软件开发人员密切合作，以沟通、记录并最终解决出现的部署问题。
您将在不同的国防部测试场和采购计划环境中部署CHEETAS（在不同的非标准硬件堆栈上，并集成到不同的现有生态系统中），有时位于没有外部互联网连接的国防部保险库中。
在多个国防部测试场和实验室部署和集成一个名为云混合边缘到企业评估测试与分析套件（CHEETAS）的高度可见的数据分析项目
在客户环境中部署CHEETAS
与系统管理员和软件开发人员密切合作，以沟通、记录并最终解决出现的部署问题
在不同的国防部测试场和采购计划环境中部署CHEETAS（在不同的非标准硬件堆栈上，并集成到不同的现有生态系统中），有时位于没有外部互联网连接的国防部保险库中
工作环境
地点：
远程 - 候选人可以在KBR的设施中工作或在家中工作，需有稳定的互联网连接。
旅行要求：
预计此职位需要25%的旅行，可能会有高达50%的旅行，以支持位于美国各地（包括阿拉斯加和夏威夷）的各种国防部测试场和实验室的终端用户。
工作时间：
标准
基本资格/知识
必须拥有有效的TS/SCI安全许可才能被考虑担任此职位。
此职位要求拥有STEM计算机科学、数据科学、统计或相关技术领域的学士学位，以及10年的国防部经验。
由于成功所需的知识广度，不会考虑初级大数据工程师。
之前的经验必须包括三（3）年的与以下内容的集成和配置的实际经验：SQL Server大数据集群、CentOS、Ubuntu、RedHat、Windows Server、VMWare等）
之前的经验必须包括五（5）年的大数据环境的实际经验。
必须擅长在企业环境中部署和配置大数据和知识管理工具。
必须在大数据生态系统的配置和故障排除方面具有广泛的技术专长。
必须具备出色的书面和口头沟通能力，并能够协助客户安装和配置其大数据基础设施。
必须具备强大的故障排除能力，并能够成为CHEETAS部署的主题专家。
必须能够与各种经验水平的利益相关者和功能团队合作。
出色的人际交往能力、口头和书面沟通能力以及强烈的个人动力是成功的必要条件。
具有以下工具和技术的安装、配置、集成和使用经验：NFS、SMB、S3、SQL Server、Windows Server、Windows 10/11、Linux（CentOS、Ubuntu、RedHat）。
必须准备好在每个敏捷冲刺发布（大约每6周）之前学习新的业务流程或CHEETAS应用程序细微差别，然后再部署到客户站点。
需要在压力和时间限制下解决问题、调试和故障排除的能力。
需要能够在管理和技术层面上有效地与专家和非专家进行技术主题的沟通。
需要能够独立工作，并为最佳设计、分析和开发提供适当的建议。
需要出色的口头沟通能力，因为集成工程师将经常与项目技术负责人联系，接受来自各种政府负责人的指示，并经常与终端用户互动以收集需求并实施解决方案，而远离其他团队成员。
需要出色的测试、调试和解决问题的能力才能在此职位上取得成功。
具有设计、构建、集成和维护新旧大数据系统和解决方案的经验。
能够在大型团体面前演讲和展示发现。
能够记录和重复程序。
预计此职位需要25%的旅行，可能会有高达50%的旅行，以支持位于美国各地的各种国防部测试场和实验室的终端用户。
优先资格
在政府/国防实验室工作及其计算限制的经验。
参与主要国防部采购计划的经验。
了解测试和培训启用架构（TENA）、联合任务环境测试能力（JMETC）以及分布式测试和培训。
具有在分布式团队环境中工作的经验。
能够教授和指导具有各种技能水平和背景的工程师。
了解国防部网络安全政策。
基本薪酬
$142,400 - $180,000（仅适用于丹佛，科罗拉多地区）
$148,900 - $200,000（仅适用于洛杉矶，加利福尼亚地区）
$148,900 - $200,000（仅适用于华盛顿特区地区）
提供的薪酬将基于所选候选人的工作地点、知识、技能、能力和/或经验、安全许可级别、合同可承受性，并考虑内部公平性。
额外补偿
KBR可能会根据内部政策或合同指定，向某些职位或级别提供奖金、佣金或其他形式的补偿。
额外补偿可能以签约奖金、搬迁福利、短期激励、长期激励或对卓越表现的酌情支付的形式出现。
准备好做出改变了吗？
如果您对在空间防御领域产生重大影响并参与重要项目感到兴奋，我们鼓励您申请并加入我们的KBR团队。
让我们一起塑造未来。加入ITEA获奖的TRMC BDKM团队，成为负责革新整个国防部数据分析方式的团队的一员。
在KBR中归属、连接和成长
在KBR，我们对我们的员工和我们的零伤害文化充满热情。
这些信息告知我们所做的一切，并且是我们致力于成为以人为本的公司并不断努力的核心。
这种承诺是我们团队哲学的核心，并营造了一个每个人都可以归属、连接和成长的环境。
我们共同交付。
KBR是一个平等机会的雇主。
所有合格的申请人将不论种族、肤色、宗教、残疾、性别、性取向、性别认同或表达、年龄、国籍、退伍军人身份、遗传信息、工会身份和/或信仰，或任何其他受联邦、州或地方法律保护的特征，获得就业考虑。
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