薪资:$2,916.00 - $3,711.88 每两周
地点:1400 Lubbock
职位类型:全职
职位编号:37988
部门:休斯顿信息技术服务
部门:HITS - 企业应用服务 (EAS)
开放日期:2026年1月16日
截止日期:2026年1月30日 中部时间晚上11:59
职位概述
接受申请者:所有感兴趣的人
职位分类:IT专业人员 - 应用程序
发布编号:37988
部门:休斯顿信息技术服务
部门:企业应用服务
报告地点:1400 Lubbock St, Houston, TX 77002
工作日和时间:周一至周五 上午8:00 - 下午5:00* *可能会有变动
职责描述/基本功能
成功的候选人将担任全栈.NET应用程序开发人员,负责设计、构建、维护和部署安全、高性能的Web应用程序、API和报告解决方案,同时支持桌面和混合应用程序。此角色涉及全栈开发和与第三方系统的集成,以支持市政法院的运营。理想的候选人将具备.NET技术、Visual Studio、Entity Framework、SQL、ASP.NET、MVC、传统桌面框架(WinForms)和现代DevOps实践的专业知识。此角色需要与公共安全利益相关者和其他HITS部门密切协调,以确保无缝集成和符合标准。
主要职责:
• 设计、记录、构建和维护跨Web和桌面平台的自定义应用程序。
• 迅速排除、分类和解决生产事故。
• 管理用户管理、访问控制和权限。
• 执行定期软件升级和Windows服务器维护。
• 为应用程序现代化计划和战略项目做出贡献。
• 与供应商和内部团队合作以实现顺利集成。
• 提供团队功能的备份支持并指导初级开发人员。
• 进行代码审查以维护编码标准和架构质量。
• 实施安全编码实践并确保符合组织标准。
• 根据《公共信息法》(PIA)响应和满足每日报告请求,确保合规并维持预期的SLA。
• 使用Power BI、SSRS和其他类似工具设计和开发交互式仪表板和报告。
• 开发ETL工作流以进行数据集成和转换。
• 编写和优化T-SQL查询、存储过程和函数以实现高效的数据检索。
• 开发自动化单元测试并支持CI/CD管道。
• 记录应用程序架构、工作流和集成点。
• 及时了解新兴技术并提出改进建议。
工作条件
此职位身体舒适;个人可以自行决定步行、站立等。在正常的办公室环境中没有主要的不适来源。
最低要求
教育要求
需要计算机科学、管理和信息系统(MIS)或密切相关领域的学士学位。信息系统特定的技术认证可以替代1年的教育或经验要求,视情况而定。相关的专业信息系统经验可以按年替代教育要求。
经验要求
至少五(5)年的支持IT应用程序的技术经验。计算机科学、管理和信息系统(MIS)或密切相关领域的硕士学位可以替代两年的经验要求。
许可证要求
必须能够获得CJIS认证。
优先条件
• *优先考虑符合条件的退伍军人申请人,前提是这些人具备胜任所申请职位职责所需的资格,这些人是该职位最合格的候选人之一,并且所有其他因素均符合行政命令1-6。**
优先考虑具备以下条件的申请人:
技术技能:
C#、.NET Framework/Core、ASP.NET MVC、Web API、REST服务、HTML5、CSS3、JavaScript、Angular或React、SQL Server、T-SQL、SSIS、SSRS、Power BI、SSAS、数据仓库、Azure DevOps、Git、自动化构建/发布、WinForms、WPF、OnBase、Active Batch、Kofax、Infax、微服务、云技术、Windows
一般信息
选择/技能测试要求
部门可能会进行技能评估测试。
安全影响职位否
如果是,则此职位需接受随机药物测试,如果是晋升职位,候选人必须通过分配的药物测试。
薪资信息
确定所提供薪资的因素包括候选人的资格以及该职位分类中其他员工的薪资水平。
薪资等级:26
申请程序
此休斯顿市的职位只接受在线申请,必须在有效的发布期间内由人力资源部门收到。申请必须在线提交至:www.houstontx.gov
要查看详细的申请状态,请登录您的在线个人资料,访问:或拨打电话(832/393-0450)。
如果您需要特殊服务或住宿,请拨打电话(832/393-0450)。(TTY 7-1-1)
如果您需要登录帮助或技术支持,请拨打855-524-5627。
由于收到的申请量大,招聘部门将直接与您联系,如果您被选中进入我们的招聘流程。
所有新员工和重新聘用的员工必须通过入职前药物测试,并需接受体检和所提供信息的验证。
EEO平等就业机会
休斯顿市致力于招聘和留住多元化的员工队伍,并提供一个不因任何法律保护状态或保护特征而受到歧视和骚扰的工作环境,包括但不限于个人的性别、种族、肤色、民族、年龄、宗教、残疾、性取向、遗传信息、退伍军人身份、性别认同或怀孕。
该市提供具有竞争力的福利计划,包括价格具有竞争力的健康保险和定义的缴款养老金计划。福利包括:
• 医疗
• 牙科
• 视力
• 健康
• 补充保险
• 人寿保险
• 长期残疾
• 退休养老金
• 457延期补偿计划
• 员工援助计划
• 每年10天的假期
• 13个城市假期,外加一个浮动假期
• 可补偿病假
• 个人假
• 灵活的工作时间
• 适合职位的混合远程办公
• 职业发展机会
• 交通/停车计划
• 第125节税前扣除
• 受抚养人护理报销计划
• 带薪产前、产后和婴儿健康假
• 医疗保健灵活支出账户
有关计划详细信息,请访问http://www.houstontx.gov/hr/benefits.html
01
您是否是一名在武装部队(美国陆军、海军、空军、海军陆战队或海岸警卫队)中服役超过90天并获得荣誉退伍或在荣誉条件下普通退伍的退伍军人?
• 是
• 否
02
哪一个最能描述您的教育背景?
• 高中毕业/ GED
• 副学士学位
• 学士学位
• 硕士学位或以上
• 以上都不是
03
您获得学位的专业领域是什么?
• 信息技术
• 计算机科学
• 管理和信息系统(MIS)
• 工程
• 工商管理
• 我的学位不在列表中
• 我没有学位
04
哪一个最能描述您在支持应用程序方面的经验?
• 少于3年的经验
• 3年的经验
• 4年的经验
• 5年的经验
• 6年的经验
• 7年的经验
• 8年的经验
• 9年的经验
• 10年或以上的经验
• 我没有经验
05
请描述您在支持应用程序方面的经验。(选择所有适用项)
• 安装和配置.NET应用程序
• 排除应用程序问题(前端和后端)
• 执行应用程序/服务器升级和补丁
• 管理应用程序安全和用户权限
• 监控应用程序性能和健康状况
• 提供最终用户支持和培训
• 将应用程序与API和第三方服务集成
• 管理部署(本地和云)
• 使用CI/CD管道进行应用程序支持
• 以上都不是
06
请描述您在开发自定义.NET应用程序方面的经验。开发这些应用程序使用了哪些工具?(选择所有适用项)
• ASP.NET(Web Forms / MVC / Core)
• C#/ VB.NET
• Typescript/ Angular/ React
• .NET Framework/ .NET Core
• Entity Framework/ LINQ
• WPF / Windows Forms
• Web API / RESTful Services
• Azure Services (App Services, Functions, etc.)
• SQL Server / T-SQL
• SSRS/ Power BI
• ETL/ SSIS
• Visual Studio
• 其他
• 以上都不是
07
请描述您在云平台和DevOps实践方面的经验?
08
您使用过哪些服务或工具进行部署和CI/CD?(选择所有适用项)
• Azure App Services
• Azure Functions
• Docker
• Kubernetes
• GitHub Actions
• Azure DevOps
• 以上都不是
09
您实施了哪些高级报告功能或技术?(选择所有适用项)
• 参数化报告
• 穿透和下钻报告
• 交互式仪表板
• 数据建模和DAX计算
• Power BI中的自定义视觉
• 定期报告订阅
• 行级安全
• 以上都不是
10
您是当前的COH员工吗?
• 是
• 否
11
请提供您目前持有的所有有效认证及其有效日期(查看简历将延迟您的申请审核)
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