该职位将使您能够直接应用您在高压（HV）和超高压（EHV）变电站的保护继电和控制系统方面的知识。作为工程和设计团队的项目负责人，您将参与广泛的变电站改造和升级，以支持客户需求和审查，包括创建计算、文档设计和规范。
- 您将负责准备继电保护理念，包括选择继电器、控制和通信设备，开发SCADA和电信概念和配置，并监督I/O分配和连接图的准备。
- 作为项目负责人电气工程师，您将负责指导初级和高级工程师及设计师在保护和控制工程设计工作中的努力，包括在所有工程工作的详细设计阶段提供指导。
- 您将参与具有挑战性的任务，包括调查、排除故障和解决各种工程问题。
- 您将进行单线图、变电站继电保护和计量图（即交流原理图）以及直流原理图的分析和设计。
- 为客户和同行评审准备工程研究。
- 独立审查他人完成的工作，包括计算和图纸准备。
- 协调并为其他工程师、项目经理、客户人员和供应商提供指导，以确保完整和及时的设计。
- 审查现有设施以提出升级和更换建议，并向客户和同行展示发现和建议。
- 通过与其他经验丰富的工程师分享知识，通过Sargent & Lundy的流程系统和相关的“实践社区”来发展您的职业生涯。
- 作为导师为经验较少的工程师的发展提供指导。
- 您可能需要前往客户和供应商办公室进行设计审查，并前往工厂现场进行施工协调和设计现场验证。
该职位提供混合工作安排。您每周将在办公室工作三天，允许您有两天的远程工作灵活性。根据您的位置，此机会提供慷慨的搬迁包。
资格
我们不为该职位在美国的工作授权提供担保。
基本技能和经验：
- 该职位要求具备ABET认证的工程项目中的电力系统或控制重点的电气工程学士学位（BSEE）
- 8年以上专注于高压变电站的经验；包括设计、安装和协调
- PE执照
- 担任公司/客户联络员的支持或领导工程角色的经验
- 编写和提供继电器计算支持文档的经验
- 在技术计划、蓝图、图纸和模型的生产中涉及的设计技术、工具和原则方面的经验
- 熟练使用以下任何程序：SKM、ETAP、ASPEN、CDEGS或供应商软件
- 熟悉设计规范和标准，如NEC、NESC、NEMA、IEEE和ANSI
- 具有使用各种供应商保护继电设备的经验，通常用于变电站保护，包括SEL、ABB、GE、Areva和Basler
- 熟练使用MS Office应用程序
- 优秀的书面和口头沟通能力
有价值但不是必需的技能和经验：
- 先前经验包括在线、母线和设备保护、断路器、变压器和类似设备控制、基于RTU和数据集中器的SCADA系统、遥测和通信（光纤、微波、电力线载波等）
- AutoCAD或MicroStation经验
- 施工和启动经验
- 测试或调试经验
获奖福利
在Sargent & Lundy，我们关心员工的健康和福祉。我们的承诺超越工作场所，提供全面的医疗计划和慷慨的带薪休假，以支持我们团队成员生活的各个方面。我们理解工作与生活平衡的重要性，这就是为什么我们自豪地提供具有竞争力的、屡获殊荣的福利。我们对员工满意度的承诺使我们在2022年、2023年和2024年获得了享有盛誉的“最佳工作场所文化卓越奖”中的薪酬和福利奖。
健康与保健 财务福利 工作与生活平衡
- 健康计划：医疗、牙科、视力
- 人寿与意外保险
- 残疾保险
- 员工援助计划（EAP）
- 备用托儿服务
- FSA & HSA
- 401(k)
- 税前通勤账户
- 优异奖学金计划
- 员工折扣计划
- 公司慈善捐赠计划
- 学费援助
- 首次专业执照奖金
- 员工推荐奖金
- 带薪年度个人/病假（PST）
- 带薪休假
- 带薪假期
- 带薪育儿假
- 带薪丧假
- 灵活工作安排
薪酬范围
$116, $179,890.00
透明声明
Sargent & Lundy披露符合所有地方和州法规的薪酬范围。符合条件职位的总薪酬包将包括基本工资或小时费率和全面的福利包，反映我们对奖励表现和支持员工整体福祉的承诺。个人也可能有资格参与我们的年度酌情奖金。
奖项与认可
平等机会
Sargent & Lundy是一个平等机会雇主。所有合格的申请者将不论种族、肤色、宗教、性别、性取向、国籍、残疾状况、受保护的退伍军人身份或任何适用法律定义的受保护身份而获得就业考虑。
城市芝加哥
州IL
国家美国
兴趣领域电气工程
类型全职 - 正式
职位ID
业务组电网组
部门变电站工程
