关于我们
我们与其他保险公司不同。从我们的专业产品到我们的商业模式，从我们的文化到我们的业绩——我们与众不同。不同是我们的本质，也是我们如何工作、互动、交付和共同成功的方式。创造一个不同且更好的保险体验并非偶然。这需要专注和共同的热情，超越预期，建立关系并提供有意义的关怀。这种方法源于并得到我们才华横溢、道德高尚、聪明的员工团队的支持，他们围绕一个共同的目标团结在一起：在客户和合作伙伴需要我们时，与他们并肩工作，以意想不到的方式取得卓越的成果。今天就申请，与我们一起创造不同。RLI 是 Glassdoor 评选的最佳工作场所公司，拥有强大而成功的背景。几十年来，我们的财务记录一直表现出色——这是我们文化的见证，也是我们作为优秀承保公司声誉的验证。
职位目的
通过创建保单文件支持商业财产承保，确保符合监管要求，安排检查和保费审计，维护电子承保文件，征求续保交易，为产品线的承保人提供基本的运营支持。审查保险凭证，解决与再保险公司的差异，提供运营、生产和承保报告，与生产商合作，审核他人的工作，在某些情况下代表承保给予权限。
主要职责与责任
创建代表承保人绑定的保险交易的保单文件。确保统计编码和保单签发符合每笔保险交易的监管要求。根据需要安排检查、保费审计和损失记录。维护电子和/或物理承保文件。征求续保交易。必要时，重新格式化数据以导入前端系统。为产品线的承保人提供基本的运营支持。根据承保人的要求，从互联网和其他数据源开发承保信息。根据要求，利用前端系统和/或 Business Objects 向承保人员提供运营、生产和承保报告。联系生产商以确定适当的行动方案。协助用户验收测试系统变更。培训具有一级经验的运营助理，地点在其所在或其他分支机构。审核他人的工作。可能被授权代表承保审查/批准背书、审查/分析风险、审查基础保单的条款和条件、审查风险检查。
教育与经验
通常需要高中毕业；优先考虑副学士学位 2 年以上相关经验 [或] 同等水平的教育和经验
知识、技能与能力
能够遵循运营经理制定的运营程序。能够在最小错误的情况下满足处理截止日期。能够同时管理多种项目，包括长期和短期项目。能够使用数据库软件，包括 Windows 操作系统、计算机网络环境和打印机来处理保险保单变更。准确的数据输入。卓越的 Excel 技能，用于同行审查公式、格式和大表格的数据清理。
薪酬概述
职位的基本工资范围如下所示。请注意，基本工资只是 RLI 强大全面的总奖励计划的一个组成部分。所提供的工资将考虑多种因素，包括但不限于地理位置、经验、职位范围和责任、资格/证书、人才可用性和专业化以及业务需求。以下范围可能会在未来进行修改。
基本工资范围 $24.94 - $34.30
总奖励
在 RLI，我们都是所有者。我们聘请最优秀和最聪明的员工，并允许他们通过我们的总奖励计划分享公司的成功。以员工持股计划为核心，总奖励计划包括成为 RLI 员工所享有的所有薪酬、福利和津贴。
财务激励
年度奖金计划 员工持股计划 (ESOP) 401(k) — 公司自动贡献 3% 年度 401k 和 ESOP 利润分享贡献（高达合格收入的 15%）
工作与生活
带薪休假 (PTO) 和节假日 带薪志愿者休假 (VTO) 以支持我们的社区 父母和家庭护理假 灵活和混合工作安排 健身中心折扣和免费虚拟健身平台 员工援助计划
健康与保健
全面的医疗、牙科和视力福利 灵活支出和健康储蓄账户 团体人寿和意外死亡及伤残保险的 2 倍基本工资 自愿购买人寿、重大疾病和意外保险 短期和长期残疾福利
个人与职业成长
RLI 鼓励员工在保险和工作相关领域追求专业发展。我们承诺为员工提供教育机会，帮助他们提升技能并进一步推动职业发展。RLI 培养真正的学习文化，并通过保险课程、内部培训和其他教育计划鼓励专业成长。RLI 承担大多数计划的费用，员工通常在成功完成批准的课程和认证后获得奖金。我们的个人和职业成长福利包括：培训和认证机会 学费报销 教育奖金
多样性与包容性
我们的目标是吸引、发展和留住来自不同背景的最佳员工人才，同时促进一个所有观点都受到重视、个人受到尊重、公平对待并有机会在所选职业中脱颖而出的环境。培养卓越和多样化的员工队伍以提供卓越的客户服务加强了我们的文化，是实现卓越业务成果的关键。RLI 是一个平等机会的雇主，在招聘或就业时不因种族、肤色、宗教、国籍、公民身份、性别、婚姻状况、性取向、年龄、残疾、退伍军人身份或任何其他受联邦、州或地方法律保护的特征而歧视。根据洛杉矶公平机会条例、旧金山公平机会条例和加州法律和通知要求，RLI 将考虑有逮捕和定罪记录的合格申请人。然而，RLI 受美国法典第 18 条第 1033 节的约束，该条款禁止 RLI 雇用根据该法规或涉及不诚实或违反信任的重罪被定罪的人。
RLI 的不同之处
RLI 是一家专业保险公司，帮助客户在保险和风险的世界中导航。半个多世纪以来，我们通过创新的财产和意外保险产品组合以及担保产品帮助个人和公司保护其资产。我们不是您所期望的典型保险公司。从我们的产品到我们的商业模式，从我们的文化到我们的业绩——我们与众不同。
我们非凡的人才。我们的员工是业内最聪明、最有知识的人之一。他们是与我们的经纪人和客户建立持久关系的专家，通过提供卓越的服务和创造具有竞争力保费的理想保险。
我们的承保重点。我们在市场上寻找服务不足的利基市场，并提供满足非常具体需求的保险。我们消除不必要的官僚作风，赋予我们的承保人权力并分享利润。
我们的创业文化。在 RLI，我们创建了一个有效的商业模式：聘请聪明、道德的人，让他们成为业务的所有者，并给予他们成功的自由。我们鼓励员工寻找机会，促成事情发生并做出意想不到的事情。
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