职位：主管技术架构师（NodeJS）
WATA正在积极寻找一名有NodeJS经验（熟悉ReactJS）的主管/技术架构师加入我们充满活力的开发团队。加入我们，您将有机会与我们积极而有才华的团队合作，并有机会直接与我们来自北美、新加坡、日本、韩国和澳大利亚的客户合作...
加入我们公司的5个理由：
• 与年轻而有才华的工程师合作，具有出色的团队合作精神。
• 为数百万人每天使用的软件应用感到自豪。
• 与世界顶级客户的长期项目。
• 非常有吸引力的薪水和年度薪资评估。
• 有机会在海外工作。
要求：
• 学士学位（计算机科学/信息技术/电子与通信/信息科学/电信）
• 至少6年的Node.js和ReactJS等前端框架应用设计和开发经验。
• 擅长NextJS或PostgresSQL、TypeOrm、TypeScript、Firebase和GraphQL客户端。
• 有关系型和非关系型数据库的工作经验。
• 有认证协议（OAuth2和JWT）的经验。
• 熟悉Scrum或看板等敏捷实践。
• 有开发终端用户应用程序的经验。
• 能够编写结构良好、易于维护的代码。
• 有Restful API和GraphQL的经验，了解如何在客户端和服务器端设置并指导开发团队按照您的脚步进行开发。
• 熟悉分支策略、代码审查、编码规范、CI/CD等开发实践（不需要知道如何编写YAML文件，但需要了解CI如何构建和部署应用程序）。
• 在1个公共云提供商（首选AWS）有经验。
• 基本了解Docker容器。
• 了解软件架构，包括单体架构、无服务器架构、微服务架构（知道它们是什么以及何时使用）。
• 深入理解软件开发生命周期的各个阶段（具有端到端软件开发生命周期的实际经验）。
可选要求：
• 有Serverless框架的经验是一个重要的加分项。
• 能够领导或协调3-5名开发人员的小团队；指导、审查代码、非正式培训。
• 任何云认证都是加分项（AWS解决方案架构师）。
• 了解混合移动开发（Flutter或Ionic）是加分项（非必需）。
• 有运行Web应用性能和安全性（OWASP 10）的经验。
其他技能：
• 具有强烈的责任心，思维开放，渴望学习。
• 具有生产思维和良好的解决问题能力。
• 英语：至少能够阅读和写作；口头沟通能力强是一个重要加分项。
• 积极主动，将团队目标置于个人声望之前。
• 您有能力并渴望承担大量责任。渴望学习新技术。
• 您有能力并渴望承担大量责任。
为什么您会喜欢在这里工作：
• 免费零食饮料。
• 竞争力的薪资待遇，包括13个月工资和良好的长期绩效奖金。
• 如客户要求，支持往返机票的现场费用。
• 每周5个工作日（星期一至星期五），在一定程度上灵活的工作时间。
• 友好、专业、开放的工作环境。
• 为您提供优质的健康保险计划。
• 在国际团队中提高英语技能的机会-英语是官方语言。
• 有机会获得尖端技术的实际经验。
• 您将成为WATA的关键成员，因为WATA正在迅速发展壮大。
• 保证永久雇佣和职业发展。
• 有技术讲座、软技能讲座、英语俱乐部、工作流程培训的技能提升计划。
• 每年公司旅行。
“WATA不仅仅是一份工作，它是激发您工作和生活的正确场所。”
• 对您的辛勤工作给予认可，健康的工作环境和正确的工作与生活平衡。
• 无限制的职业发展路径。
• 有吸引力的薪水和补偿（激励计划、年假、保险、同事认可、福祉等）。
• 每月/季度/年度福利和奖金。
• 每年两次加薪。
• WATA学院（通过与专业导师的工作经验获得有价值的技术就业和软技能）。
• 有趣的员工俱乐部、活动和礼品。
• 除了灵活工作时间，每周只工作5天（星期一至星期五）。
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