描述
在阿联酋经营超过50年，中东银行（CBD）管理着该国一些最大的企业和商业机构的金融需求，推动着阿联酋经济的发展。多年来，CBD已经转变为一个进步和现代化的银行机构，并因其数字化举措、信用卡、银行账户、移动应用功能和服务等方面的多项举措赢得了多个奖项。
CBD被认定为《福布斯》2022年全球最佳银行榜单中阿联酋排名第一的银行。
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工作目标
高级经理，数据治理在监督和确保银行内部数据的完整性、质量和合规性方面发挥着关键作用。这个角色涉及到制定和实施强大的数据治理战略、政策和程序，以有效管理数据资产。高级经理，数据治理与各业务部门、IT团队和合规官员紧密合作，建立数据意识、责任和信任的文化。
主要职责
制定和实施数据治理战略：
· 定义与银行战略目标相一致的全面银行范围的数据治理框架，并领导执行数据治理计划。
· 创建支持总体战略和数据转型的数据治理和隐私战略和路线图。
· 建立数据管理、数据质量和数据隐私的政策、标准和程序，并记录最佳实践。
· 推动自上而下和自下而上的数据治理框架的实施，包括创建相关的指导和工作组，以合适的代表方式对银行的数据进行管理。
合规和法规遵从：
· 通过管理和监控政策标准，确保符合相关的数据保护和隐私法规（例如GDPR、CCPA、巴塞尔III等）。
· 监测与数据相关的法规变化，并相应调整内部政策和程序，以最小化违反法规的风险。
· 根据组织中不断变化的监管和合规政策执行数据实践。
数据质量管理：
· 建立和监督数据质量指标和倡议，以确保数据的准确性、完整性和可靠性。
· 为数据采集和持续数据管理跨职能和转型项目实施数据质量检查和验证流程。
· 在数据管理生命周期的所有阶段推动数据质量管理实践，包括数据收集、整理、管理、清洗、分析、分发和利用。
· 消除冗余，简化数据源，以便有效监督和分发数据，以实现信息和数据的可操作和洞察使用。
· 设定明确的数据质量管理准则，包括数据所有者的角色和责任，并确保组织内对数据资产的管理负责。
利益相关者合作：
· 与业务部门、IT团队、合规官员和其他相关职能团队和利益相关者（法务、信息安全、审计等）密切合作，将数据治理工作与业务和报告目标对齐。
· 充当业务、IT和组织职能领域之间的联络人。
· 与组织各级领导合作，确定业务需求。
· 在整个银行范围内传达与数据治理相关的愿景、战略、流程和价值观。
· 推动思维方式的转变，沟通和持续教育关于数据治理价值的重要性。
数据编录和分类：
· 实施数据编录和分类流程，以确保清晰的元数据管理和数据血统。
· 根据敏感性和重要性定义数据分类。
· 建立通用数据词典，贯穿整个业务。
数据隐私和安全：
· 制定和执行数据隐私和安全政策和程序。
· 与网络安全、业务和职能团队合作，识别、管理和保护敏感和机密的数据资产。
数据风险管理：
· 识别、评估、控制和减轻与数据管理和治理相关的风险。
· 为与数据相关的活动建立风险管理流程。
· 管理日志，记录数据风险和问题。
· 积极设定风险承受能力，监控绩效，维护数据的完整性。
培训和意识：
· 制定和开展培训计划，提高组织内数据意识，培养数据治理文化。
· 在员工中培养和管理高标准的数据治理思维，并在整个组织中培养数据质量、数据血统和数据生命周期管理的文化。
· 提供有关数据标准和数据质量最佳实践的培训。
事件响应和报告：
· 建立处理数据泄露、事件和报告要求的程序。
· 在发生与数据相关的事件时，与运营风险、法务和合规团队密切合作。
绩效管理和报告：
· 定义关键绩效指标和度量标准，衡量数据治理工作的有效性。
· 向高级管理层和利益相关者定期报告数据治理绩效。
· 分析数据流程，改进业务控制和程序的有效性。
要求
经验和资格
· 在金融服务行业拥有10年以上的数据治理、数据管理或相关职位经验。
· 对数据保护和隐私法规和合规标准有深入了解。
· 数据管理、信息技术、工商管理或相关领域的学士学位。 
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