• 推动产品组合的商业化和增长
• 以增长产品为重点的角色
• 推动企业的变革和创新
• 180-200K美元+超级+奖金
关于客户：
我的客户是一家领先的B2C企业，处于数字创新和设计思维的前沿，倡导在他们所做的一切中重视客户数据。
他们正在对核心系统和产品组合进行大规模转型，并且现在需要一个商业敏锐、增长思维的产品经理来引导他们进入下一个优化阶段。
关于客户
目前，他们有巨大的机会将关键工作组合的收入翻倍，领导产品经理将负责推动和扩大这一成功。这个角色每天都会影响数千名客户。
在全面的产品和工程团队的支持下，这个角色将负责：
• 重新定义在线和全渠道体验，为当前和未来的客户提供更好的体验
• 在多个工作组合中领导和推动产品路线图。
• 从发现到实施以及管理路线图变更直至交付的全面产品工作。
• 与不同部门的关键总经理和其他高级利益相关者合作，了解痛点、工作情况、问题所在以及如何改进。
• 在增加在线转化量的同时，重点关注全渠道体验。
关于候选人：
要在这个角色中取得成功，您需要具备以下技能：
• 有经验的产品经理，在高度商业化的角色中具有对组合收入的强烈责任感（您不会管理损益表），但习惯于在约7000万美元的组合中工作
• 具有增加销售、客户和其他关键绩效指标的增长和转化的经验。
• 有拆解数据的强大思维方式，并愿意保持好奇心，拆解痛点并重新发现工作方式。
• 具有与高级利益相关者进行有效沟通的能力，能够在不同工作组合和团队之间进行跨职能合作。
• 之前在网页、应用、移动、销售周期、聊天机器人和对话人工智能方面的工作经验将是一个优势
• 在一般保险领域有背景的优先，但不是必需的。
提供什么：
• 每周在家工作2-3天。
• 他们产品提供的零售折扣。
• 领导一个数字化和创新的团队。
• 出色的产品领导力发展。
• 向行业最佳的产品领导者学习。
• 在商业领域产生真正的影响和变革。
jacquie@sustaindigital.com 
悉尼