职位类型：全职
招聘类型：经验丰富（相关工作和教育的结合）
所需学历：学士学位
出差百分比：5-10%
职位描述：
作为企业解决方案架构团队的高级总监，您将领导一支由高技能解决方案架构师组成的团队，他们致力于设计全球支付平台的基础架构以及其性能和扩展能力。您的专业知识将定义现有和新兴支付能力的相互操作，创造有价值的提案，推动世界支付方式的进步。
团队介绍：
企业解决方案架构团队在全球范围内运作，支持商家业务、产品和技术利益相关者。这是一项团队合作的工作，团队和组织的集体知识将与公司各级高管和利益相关者合作，共同创建周到的端到端解决方案。
您将负责的工作：
定义整合新的和现有组件以解决业务需求的解决方案。
与关键利益相关者合作，完善解决方案需求，满足体验需求。
维护一个适用于应用程序和产品线的可重用功能应用程序组件目录。
创建文档，记录技术景观的当前状态和目标状态。
您需要具备：
计算机科学或工程学学士学位，或与之相当的经验-研究生教育经验更佳。
五年或更多领导全球分布团队提供咨询或架构服务的经验。
五年或更多的端到端系统开发生命周期经验，以及在共享服务环境中领导大型项目和实施应用程序的背景。
具有大规模转型项目和财富500强公司的经验。
具有云转型和云迁移经验。
精通解决方案设计和需求定义学科，利用基于模型驱动的设计工具和技术。
在利益相关者管理方面具备出色的软技能。
如果您具备以下经验，将会有额外加分：
具有正式的架构框架经验（TOGAF、Archimate）。
支付行业经验。
项目管理和产品管理经验。
我们提供的福利：
在FIS的职业生涯不仅仅是一份工作，它是塑造金融科技未来的机会。在FIS，我们为您提供：
参与金融科技未来的发展的机会。
持续学习和发展的机会。
合作的工作环境。
回馈社会的机会。
具有竞争力的薪资和奖金。
隐私声明：
FIS致力于保护我们处理的所有个人信息的隐私和安全，以便为客户提供服务。有关FIS如何在线保护个人信息的具体信息，请参阅在线隐私声明。
招聘模式：
FIS的招聘主要采用直接招聘模式；我们很少通过招聘机构进行招聘。FIS不接受不在优选供应商名单上的招聘机构的简历，并不对提交给职位发布、我们的员工或公司其他部门的简历相关费用负责。 
伦敦