我们正在寻找一位具有创业精神、对数据热情、有组织能力和注重细节的人才。这个人将是Generate公司专门负责此职能的第一位员工，并将帮助塑造我们从数据中获取洞察力和意义、加速业务增长和成功的未来。这位数据分析师将通过在整个组织中宣传和支持数据的使用，帮助确保我们的财务职能提供准确的业务报告和基于数据的决策。这个人对部署可持续基础设施和推进气候转型充满热情，希望将自己的经验应用于构建数据驱动的文化和扩大我们的组织规模。这个人将作为数据和技术团队的一员，确保与我们团队的努力保持良好的联系，并与FP&A和其他财务团队密切合作，帮助他们使用数据实现他们的目标和关键绩效指标。
在Generate Capital担任高级数据分析师的工作职责包括：
• 与FP&A和其他财务团队合作，了解并满足他们的数据和报告需求
• 确保财务和投资组合数据的准确性和完整性
• 在PowerBI、Tableau和/或Sigma中设计、创建和维护关键的财务和投资组合报告
• 使用SQL和Snowflake完成代表我们的业务合作伙伴的特别分析
• 发现复杂数据集中的趋势和模式
• 支持和培训业务合作伙伴使用PowerBI、Snowflake等工具回答问题
• 管理项目以改进数据的使用和质量，包括跨职能数据治理倡议
• 向产品和数据工程团队提出新产品设计和流程改进建议，以改善数据在整个组织中的存储、使用和沟通方式
候选人资格和核心特质：
• 对我们的使命有热情或承诺
• 优先考虑数学、统计学、经济学、数据科学、计算机科学等分析领域的学士学位；具有相当工作经验和/或教育背景也会被考虑
• 至少3年的企业BI工具（例如Power BI、Tableau和SQL）实际经验
• 能够将业务问题转化为报告和答案
• 具备验证输出结果的数据质量意识，符合常识和技术要求
• 具备企业财务概念的经验和/或知识，包括财务报表、会计和预测
• 具备强大的分析和组织能力，注重细节
• 具备健康的怀疑精神，并能够分析、记录和推动持续的流程改进
• 具备战略思维能力，能够识别使用数据影响和改进工作流程或决策的机会
• 具备团队合作精神和良好的口头和书面沟通能力
• 无可置疑的诚信和良好的推荐
• 具备高度的自我意识和谦逊，对面对不舒服的情况或新挑战充满兴奋
• 具备智力敏捷、好奇心和创造力；解决问题是您的默认模式
• 创业精神：灵活性、对风险的适应能力，认识到“完美是好的敌人”
Generate Capital的薪酬方案取决于每个案例的事实和情况。薪酬决策考虑了各种因素，包括但不限于：技能、经验和培训、许可和认证、地理位置以及其他业务和组织需求。对于这个职位，基本工资范围的合理估计是10万美元至13.5万美元。此外，薪酬方案可能包括酌情奖金和其他福利，包括医疗保险福利、退休福利、允许带薪休假（包括病假、育儿假和带薪休假或休假福利）等必须报告给联邦税务机构的福利。个人被聘用在这个范围的最高水平并不常见。
Generate Capital是一家平等机会雇主，不因实际或被认为是合格申请人的种族、肤色、信仰、血统、公民身份、年龄、性别、婚姻状况、性取向、国籍、残疾或障碍、退伍军人身份或其他受适用联邦、州或地方法律保护的特征而歧视。 
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