您是一个寻找新机会的数据分析师吗？
您在寻找新的合同机会吗？
我们很高兴为您提供一个新的合同机会供您考虑：数据分析师
-开始时间：尽快
-预计时长：9个月
-地点：多伦多
-混合模式 - 每周至少上岗两天
您将有机会与当地市场的领先雇主合作。
可能延长合同并转正
优点
您将有机会与当地市场的领先雇主合作。
可能延长合同并转正
职责
• 在快节奏、动态和不可预测的环境中蓬勃发展，具备适应变化的优先级、学习新技能以及团队合作和协作解决问题的承诺能力。
• 通过分析/描绘/增强数据、应用统计方法并通过说明性可视化结果进行端到端解决方案开发。
• 通过迭代改进洞察力和系统架构，展示对数据产品的所有权。
• 建立分析产品的目标状态、路线图，突出活动和里程碑，并向内部领导每周提供状态更新。
资格
• 3-5年相关的数据和分析经验
• 熟悉SQL和MS服务器数据和工具。
• 熟悉Python、SSIS和MS Azure云服务（如Azure数据工厂、Databricks、ADLS、Delta Lake、Azure SQL DB和Azure Synapse）。
• 对维度建模和数据仓库方法论有一定了解
• 可视化
• 必须具备使用数据模型创建分析或可视化数据模型，并利用数据模型在Tableau中可视化分析结果的经验。具备Power BI经验是一个很大的优势。
• 数量化学科（如管理分析、计算机工程、计算机科学、数学、物理、经济）的本科或研究生学位
优先考虑：
• 熟悉Alteryx和Hadoop、Spark等大数据技术。
• 熟悉Excel ETL功能，如Power Query，被视为一项资产。
• 具备在咨询或咨询角色中起草故事板和执行PPT叙述的能力也被认为是有价值的。
总结
您是否具备这方面的经验？如果您回答是，请立即申请，以便我们可以讨论您在这个机会中的经验和兴趣！
Randstad Technologies Group
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Randstad Canada致力于培养反映加拿大各族群的劳动力。因此，我们致力于通过审查我们的内部政策、实践和系统来提高工作场所的公平性、多样性和包容性，以增加工作中的公平、多样性和包容性。除了我们对尊重人权的深刻承诺外，我们致力于采取积极的行动来改变，以确保每个人都能自由参与工作力量，摆脱任何障碍，无论是系统障碍还是其他障碍，尤其是在加拿大劳动力中通常代表少数群体的寻求公平的群体，包括自我认同为女性或非二进制/性别非一致的人士；土著或原住民；残疾人（可见或不可见）；以及可见少数群体、有种族歧视经历的群体和LGBTQ2+社区成员。
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